Matthieu VIGNAL

La rédaction, la diffusion et la lecture du procès verbal peuvent rester une problématique pour nombre d’entre vous :

•vous manquez de temps et parfois ne respectez pas le délai imparti ou empiétez sur votre vie privée
•vous ne pouvez participer aux débats et prendre des notes en même temps
•la direction et/ou les élus vous accusent parfois de subjectivité
•vous doutez que votre PV soit à la hauteur en cas de procédure juridique
•vous n’y voyez pas d’intérêt car les salariés ne s’y intéressent pas…

Ce que dit la loi :

L’article R. 434-1 du code du travail indique que les délibérations des comités d’entreprise doivent être consignées dans un procès verbal établi par le secrétaire et être communiquées au chef d’entreprise et aux membres du comité. La rédaction matérielle du procès-verbal des délibérations du comité d’entreprise peut être confiée à une personne étrangère au comité, sous réserve de l'accord de la majorité des élus. Le contrôle est, bien entendu, réservé au secrétaire.


La sténotypie est la seule technique opposable devant les tribunaux ; à l’heure où le climat social est de plus en plus difficile, ne mettez pas de côté cet aspect important.
La sténotypie est le seul moyen pour vous garantir une neutralité complète pour établir votre compte rendu. Bien entendu, le sténotypiste est tenu à la confidentialité et le compte rendu ne sera livré qu’à son seul client.




Les I.R.P. couvertes :

• Comités d'entreprise
• Comités techniques paritaires
• CHSCT
• CHS
• Comités centraux d'entreprise
• Comités de groupe
• Comités européens
• Négociations
• Réunions de commissions

Les prestations en bref :

L’écrit est un mode d’information et de communication plus efficace que l’oral. L’écrit peut, en effet, transmettre des contenus de manière plus concise que l’oral mais tout aussi opérationnelle. Les reformulations, la hiérarchisation de l’information, le choix de mots, le style et le ton permettent de produire des documents accessibles et agréables à lire.

Je vous offre trois types de prestations différentes :

La transcription :

La transcription est une reprise formelle du discours. Fidèle à la forme orale, elle reproduit le discours original en corrigeant simplement les marques d’hésitations et/ou les erreurs de syntaxe. C’est donc un document brut : la logique des idées, les thèmes ne sont pas mis en exergue.

Les comptes rendus :

Le compte rendu, plus court que la transcription, n’en reste pas moins très complet et propose une reformulation exhaustive des propos. A la fois document de travail et d’archive, il offre l'avantage supplémentaire de présenter la hiérarchisation (plan) du discours de manière visible.

Il existe deux types de comptes rendus :

- le compte rendu exhaustif
- le compte rendu révisé

Les synthèses :

Les synthèses gagnent en efficacité en reformulant les propos et en hiérarchisant l’information. Les idées essentielles sont formulées et regroupées par thème, les propos accessoires sont supprimés. Il s’agit donc d’un document opérationnel et de communication.

Il existe trois types de synthèses :

- la synthèse standard
- la synthèse brève
- la note de synthèse

Quelle que soit votre réunion, confiez le travail délicat qu’est le compte rendu à un professionnel de la sténotypie.
Que ce soit dans le monde politique, économique ou judiciaire, j’ai l’expérience, les compétences et le savoir-faire dont vous avez besoin.
Quels que soient vos besoins, je serai à votre écoute pour trouver une solution à vos souhaits.

Mes compétences :
Administration
Comité d'entreprise
Compte rendu
Conseil
Marketing
Prise de note