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Maude AUDUSSEAU

LOUDÉAC

En résumé

Mes compétences :
Chargée de mission développement chez GrDF pendant 3 ans :
- Développement stratégique du réseau grdf sur DSP.
- Définir le plan d'action commercial
- Négociations direct avec les particuliers, professionnels du secteur privé et public, mairies et grand comptes.
- Travailler en collaboration avec le MGP, MA, CCT
- Concevoir, mettre en place et développer un car podium dans les régions BZH et PDL et en définir les objectifs.
- Élaboration des outils de communicationsport en lien avec le Marketing.

Créatrice/dirigeante :
- Établir la stratégie dans la perspective de développer des services ou produits sur un marché nouveau
pour la société,
- Définir les moyens à mettre en œuvre pour atteindre les objectifs fixés avec le Président et les actionnaires.
- Définir les budgets ainsi que les alliances stratégiques avec les acteurs importants du marché,
- Assurer le développement opérationnel de l’activité.
- Ouvreur de portes grâce à mon relationnel et mon expérience.
- Garante de la capacité de l’entreprise à honorer les nouveaux contrats sur tous les aspects,
- Gérer les ressources internes (du Core Business) pour se faire assister dans le développement de
l’activité, au niveau de la production, la R&D, l’administration et les ressources humaines, en
collaboration avec les Directeurs de services concernés.
- Connaissance de l'Homme, de ses cultures et de son état d'esprit, pour développer au mieux le rapport humain.

Outre mes connaissances professionnelles, je souhaite trouvé une entreprise avec les mêmes valeurs que moi :
- Reconnaissance des compétences
- Bien être de chacun
- Transparence
- Ouverture d'esprit vers l'international

Cordialement

Maude Audusseau

Mes compétences :
Commercial
Communication évènementielle
Management d'équipe
Marketing opérationnel
Relations internationales
Relations Presse
Management de projets
Recrutement
Relations publiques
Informatique
Réseaux sociaux
Relation clients
Vente

Entreprises

  • CHIPILI - Business Developer

    2017 - maintenant Chipili est une plate-forme de mise en relation entre les artistes et les privés.
    Mon poste : Cadre développement commercial btob France
  • GrDF - Chargée de missions

    Paris 2013 - 2016 CHARGÉE DE MISSIONS - GrDF (35-49-72-44-85)
    Projet pilote région Bretagne et Pays de Loire - Élaboration d’un plan d’action (Commercial, ++ Marketing et communication, budget 80K€) – Développement commercial (toutes cibles) sur les communes DSP – Partenariats avec les développeurs, chargés d’affaires et conseillers territoriaux déjà en place + Mise en place de projets événementiels (car podium).

  • SPA NIWAKI vers le bien etre - Responsable du développement commerciale

    2013 - 2013 Responsable Commerciale – SPA NIWAKI vers le Bien être (22). Gérance d’un Portefeuille de 120 clients : Appel téléphonique, démarche commerciale terrain – une centaine de clients. Marchandising, élaboration et mise en place de la communication opérationnelle, carte de fidélité, carte des soins, élaboration des nouveaux tarifs et promotions des produits cosmétiques et services, site internet, affiches, flyer.
  • Tv Rennes - Chroniqueuse

    2012 - 2015
  • France Bleu Armorique - Chroniqueuse

    2011 - 2012
  • French Lys - Direction

    2011 - maintenant
  • Championnat d'Europe de montgolfière - Responsable organisatrice d'évènements

    2008 - 2009 Organisatrice d’évènements - Championnat d’Europe de Montgolfières 2009 à Brissac
    Lancement d’un défilé spectacle de robes en toile de Montgolfières lors de la soirée des remises des prix aux greniers St Jean (49). Soutien officiel et remerciement de 40 pays ainsi que du président de l’association « Arc en ciel d’Anjou » Philippe Cauwel - 4 créateurs, Equipes : 30 personnes - Public VIP : 700 personnes.
    Relation publiques et relation presse- Trame défilé - Management : 20 personnes.
  • Voiles et voilages - Co-organisatrice

    2006 - 2008 Co-organisatrice d’évènements - Association « Voiles et Voilages »
    Défilé de mode de robes en voile de bateaux. 40 créateurs. Equipe : 100 personnes. Budget : 10 000 à 25 000 euros par défilé - Régates du bois de la chaise 2006 et 2007 à Noirmoutier, Salon Nautique de Paris 2006, 2007, 2008, France « Thalassa » 2007, Vendée Globe 2008.
  • Philip Morris France - Chargé du développement commercial

    2004 - 2011 En liaison directe avec la direction régionale. Responsable au quotidien d’un secteur commercial de 3 départements.
    Mon Rôle : - Etre la « vectrice image » de mon entreprise
    - Etre ouvert sur l’environnement.
    - Etablir la confiance avec mes prospects / clients.
    - Se présenter comme solveur du problème.
    Objectif : 100 % de réussites lors des challenges inter-entreprise- ex : 120 clients sur 3 départements. Objectif : 8 cartouches de Chester Tabac à rouler par débitants sur une date de livraison précise. Autres challenges: Marlboro, basic, Chesterfield…
  • Post office - Service clientèle

    2001 - 2001 Post office à Londres, Employée au service clientèle
    Vente de vignettes automobile - licence TV – guichetière.
  • Mode sans frontières - Co-organisatrice

    2001 - 2005 1) Préparation de défilés de Mode avec des créateurs de 40 pays pour financer des programmes de développement dans la couture - Soutien officiel des Nations Unies
    - Médiatisation du projet : rencontre des médias + suivi presse en France
    2) Co-organisation de défilés et spectacles en France (20 évènements - Budget : 3000 à 112000 euros par événement - Public : jusqu’à 1500 personnes) - Conception, Organisation, communication, relation presse et partenaire, management (Equipe 50 personnes).
  • London United buses - Contrôleuse de bus

    1999 - 2001 - London United Buses- Opératrice de bus
    Contrôle des passagers – Respect de sécurité

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :