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Mélanie M.

LE TAILLAN MÉDOC

En résumé

Diplômée dans le secteur des ressources humaines, je suis à la recherche d’un poste en gestion administrative, ressources humaines ou dans le domaine de l'accueil.

Je suis une personne souriante et motivée
J’apprécie le travail en équipe et je possède de bonnes compétences techniques et administratives.

Mes atouts sont la polyvalence, la rigueur, l'écoute et le sens du contact. Je m’intègre rapidement à un nouvel environnement et je parle anglais couramment.

Pour toute question ou si vous souhaitez davantage connaitre mon profit, n'hésitez pas à me contacter.

Bonne route professionnelle à tous !

Mes compétences :
tableau de bord
Gestion de la paie et des rémunérations
Suivi de dossier
CET
Accueil physique et téléphonique
Gestion des ressources humaines
Dossier de prise en charge sociale
Gestion des congés
Recrutement
Formation
Gestion des plannings
Gestion des absences
Fiche de poste
Paye/Prsi
Microsoft Word
Microsoft Publisher
Microsoft PowerPoint
Microsoft Outlook
Microsoft Excel
Microsoft Access
Internet
Bug Tracking System

Entreprises

  • Camping & Spa Airotel de l'Océan - Hôtesse d'accueil - Réceptionniste

    2015 - 2015

  • Baron Philippe de Rothschild SA - Hôtesse d'accueil standardiste bilingue

    PAUILLAC 2014 - 2015

  • Château Lascombes - Ouvrière viticole

    2014 - 2014 Pliage
    Calage

    Épamprage
    Dédoublage

  • POD - Aide cuisine, Serveuse

    2013 - 2014 Expérience à Londres, UK

  • EURL VITI, Château Las Cases, Château Palmer, BANTON LAURET - Ouvrière viticole

    2013 - 2013 Calage
    Effeuillage
    Dédoublage
    Vendanges vertes
    Vendanges rouges

  • Mairie de Blanquefort - Assistante ressources humaines

    2012 - 2012 Accueil physique et téléphonique
    Gestion des congés et des absences, compte épargne temps, arrêts maladies
    Accueil et conseil auprès des agents
    Élaboration des arrêtés relatifs à l’absentéisme (maladie, disponibilités, mutations…)
    Gestion de la paie, saisie des éléments variables, contrôle et mandatement sur le SIRH ASTRE (remise à niveau)

  • Service à la personne - Coordinatrice de service social

    2012 - 2012 Accueil physique et téléphone, standard (4 lignes)

    Interface entre les auxiliaires de vie social et usagers :
    - Gestion des plannings
    - Recrutement (suivi des candidatures, recrutement)

    Suivi des dossiers de prise en charge sociale

    Lien avec les partenaires institutionnels (CG, MDPH, CARSAT, Tutelle, Curatelle...)

    CDD de remplacement

  • E.leclerc - Hôtesse de caisse

    Ivry-sur-Seine 2012 - 2012

  • PSTT VITI, Château Lascombes - Ouvrière viticole

    2011 - 2011
    Effeuillage
    Dédoublage
    Vendanges vertes
    Vendanges rouges

  • Mairie de Pauillac - Stagiaire Assistante Ressources Humaines

    2010 - 2011 Préparation et réalisation de la paie, déclaration aux cotisations sociales urssaf...

    Formation : Mise en place d'un questionnaire à chaud et à froid sur la formation, synthèse, tableaux de bord.

    Fiche de poste service technique.

    Tâches courantes RH (Gestion des absences, congés...)

    Utilisation des logiciels Magnus

  • ESAT les Eyquems - Étude de faisabilité Projet BTS

    2010 - 2010 Étude de faisabilité Projet BTS

  • Trésor Public - Auxiliaire Contractuelle - Vacataire

    Lyon 2009 - 2009

  • Rayon de soleil 33 - Stage de première année

    2009 - 2009

  • Montalivet - Serveuse

    2008 - 2008

Formations

Réseau

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