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Michel N'GORAN

Longpont-sur-Orge

En résumé

Actuellement en poste dans une enseigne de bricolage en qualité de chef de secteur Aménagement depuis 7 ans.
Une vingtaine d'années d'expérience dans le domaine du bricolage et des évolutions régulières m'ont permis d'acquérir des compétences en matière de management des hommes, de gestion des stocks et des gammes , de planification des horaires des équipes , d'anticipation, d'organisation et de mise en place des opérations commerciales pour les clients et surtout les méthodes afin de garantir le développement du chiffre d'affaires et de la marge.

Mes compétences :
Microsoft PowerPoint
SAP
Microsoft Word
Microsoft Excel

Entreprises

  • BRICO DÉPÔT - Chef de secteur

    Longpont-sur-Orge 2013 - maintenant 6,9 M EUR de chiffres d'affaires, 11 personnes

  • BRICO DÉPÔT - CHEF DE SECTEUR

    Longpont-sur-Orge 2009 - maintenant * Management de l'équipe (organisation du travail, des tâches, gestion du planning,
    réunions mensuelles, formations, évaluations ...)

    * Être garant de l'activité du secteur : CA, marge et démarque (organiser la saisonnalité
    et la mise en place des produits, mettre en place les relevés de concurrence, contrôler
    les commandes des responsables de rayon pour garantir l'approvisionnement, organiser
    les implantations des nouveaux produits sur l'année, gérer les actions sur les articles
    déréférencés, mettre en place des actions pour minimiser la démarque...)

  • BRICO DÉPÔT - RESPONSABLE DE RAYON

    Longpont-sur-Orge 2008 - maintenant * Implantation et ouverture de 2 sites (Bricodépot Melun et Fleury Mérogis) ;
    * Management de l'équipe ;
    * Tenue du rayon et atteinte des objectifs commerciaux (CA et marge) ;
    * Gestion des stocks, de l'approvisionnement
    3,6 M EUR de chiffre d'affaires, 6 personnes

  • Bricolage - Manager

    2008 - maintenant

  • BRICO DÉPÔT - RESPONSABLE DE RAYON

    Longpont-sur-Orge 2005 - maintenant * Implantation et ouverture de 2 sites (Bricodépot Melun et Fleury Mérogis) ;
    * Management de l'équipe ;
    * Tenue du rayon et atteinte des objectifs commerciaux (CA et marge) ;
    * Gestion des stocks, de l'approvisionnement
    2,5 M EUR de chiffre d'affaires, 4/5 personnes

  • Castorama - CHEF DE RAYON

    Templemars 2003 - maintenant 1,6 M EUR de chiffre d'affaires, 4 personnes
    * Management de l'équipe ;
    * Négociations pour les achats et vente des produits ;
    * Tenue du rayon et atteinte des objectifs commerciaux (CA et marge) ;
    * Gestion des stocks, de l'approvisionnement

  • Castorama - ADJOINT PUIS CHEF DE RAYON STAGIAIRE

    Templemars 2001 - maintenant * Tenue du rayon
    * Vente et implantation des produits ;
    * Gestion des stocks, de l'approvisionnement en l'absence du chef de rayon

  • Castorama - VENDEUR

    Templemars 1997 - maintenant * Tenue du rayon et vente des produits
    *

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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