Après l'obtention d'un B.T.S Force de Vente, j'ai principalement évolué dans le domaine du commerce puis du transport de personnes.
Ces expériences m'ont permis de développer une très bonne aisance relationnelle au contact d'une clientèle diversifiée (entreprises, particuliers, fournisseurs,...) ainsi qu'une autonomie et le sens de l'organisation du temps de travail.
Enfin, j'ai également enrichi mon esprit d'équipe et ma capacité d'écoute.
Aujourd'hui âgé de 35 ans, j'ai le souhait de me tourner vers le métier de Gestionnaire de Paie en intégrant une équipe dynamique et motivée.
En effet, je souhaite occuper un poste qui me permette de transmettre, former mais aussi qui demande une écoute de l'autre et une gestion des ressources humaines.
J'ai également pour objectif d'occuper un poste qui apporte une certaine variété des tâches et dont les résultats peuvent s'évaluer.
Pour se faire, j'ai suivi la formation adéquate et viens d'être certifié auprès de l'AFPA de Pessac et de Mr Pierre-Jean FABAS du titre de Gestionnaire de Paie.
Mon manque d'expérience sera compensé par une forte motivation et une envie de réussir inébranlable.
Mes compétences :
Maîtrise des variables de paie
Contrôler, réaliser ou valider les bulletins de pa
Traiter le temps de travail et les absences du per
Contrôler, réaliser ou valider les déclarations so