Menu

Mohamed Amine EL MANSOURI

Casablanca

En résumé

> > Capacité d’adaptation
> > Un sens d’organisation développé
> > Une facilité d’intégration
> > Efficacité en mode projet.

Mes compétences :
HR Access
Systèmes De Rémunération
Contrôle De Gestion, Et Pilotage Des Chiffres
Ressources humaines
Management
Formation
Gestion de projet
Reporting
Analyse de données
Statistique

Entreprises

  • Intelcia - Responsable Rémunération, Paie et Administration du Personnel

    Casablanca 2015 - maintenant

  • Marjane Group - Responsable Pilotage RH & Rémunération

    Casablanca 2011 - 2015 - Pilotage & Organisation RH
    - Responsable fonctionnel des projets SIRH
    - Politique de Rémunération

  • Marjane Group - Analyste RH

    Casablanca 2010 - 2011 SIRH & Contrôle de Gestion Social

  • Marjane Group - Analyste Pricing

    Casablanca 2009 - 2010 - Étude / Simulation des différents scénarios de politique Pricing.
    - Gestion des relevés de prix: Méthodologie, Supervision des prestataires.

  • Attijariwafa Bank - Chargé de l’intelligence Marketing

    2008 - 2009 Administration du CRM
    Reporting
    Études de marchés
    Segmentation

Formations

  • INSEA (Institut National De Statistique Et D'Economie Appliquée ) (Rabat)

    Rabat 2005 - 2008

  • Institut National De Statistique Et D'Economie Appliquée INSEA (Rabat)

    Rabat 2005 - 2008 Statistique

Réseau

Annuaire des membres :