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Morgan POUPLIN

QUINCAY

Résultats examens 2026

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En résumé

Mes compétences :
- Dynamique, autonome et organisé
- Forte capacité d’adaptation.
- Capacité à encadrer, animer et coordonner les éq

Entreprises

  • Johnson Screens - Field service supervisor

    2018 - maintenant Superviseur de chantier division Europe, Asie, Afrique, Moyen Orient, dans le secteur industriel lié à la pétrochimie
    JOHNSON SCREENS, Groupe AQSEPTENCE, (150 salariés ; CA : 26 M€)

    - Etudier la faisabilité technique et la rentabilité concernant les opérations de montage/démontage d’éléments internes de réacteurs participant au process de raffinage et de filtration du pétrole.
    - Rédiger les offres commerciales.
    - Définir et rédiger les procédures de montage sur site.
    - Définir et rédiger les documents liés à la sécurité des équipes intervenantes sur site (évaluation des risques en situation de coactivité, plan de prévention et procédures spécifiques associées).
    - Mettre à jour le planning d’intervention.
    - Gérer la sous-traitance.
    - Superviser les opérations de montage/démontage en raffinerie (encadrer les équipes, assurer le relais entre les équipes de jours et nuit, participer aux réunions d’avancement avec le client et autres corps d’état, rédiger les rapports d’interventions journalier, etc…) jusqu’à l’aboutissement du projet.
    - Rédiger les documents de synthèse faisant suite à chaque projet.
    -En parallèle, modernisation du service chantier, avec pour objectifs de réorganiser de manière cohérente l’arborescence des dossiers informatiques en adéquation avec les standards de l’entreprise, la création d’un planning d’ordonnancement/lancement, la mise en place d’un suivi du matériel de chantier (vérification périodique des éléments de sécurité, le suivi de maintenance, etc…) et la création d’un dossier « type » comprenant tous les documents nécessaires à la bonne conduite d’un chantier, et permettant ainsi une plus grande polyvalence si le personnel du service est non disponible (car mobilisé sur site).

  • METALINOX - Responsable technique et commercial dans le secteur industriel

    2012 - 2018 Responsable technique et commercial dans le secteur industriel
    • METALINOX (15 salariés ; CA : 850 K€)

    - Suivre et développer un portefeuille client existant ( Dassault, Fenwick-Linde, Mecafi, Lisi Aérospace, Fonderies du Poitou, EDF Civaux, … )
    - Analyser et définir les projets correspondants aux besoins du client.
    - Sélectionner et analyser les appels d’offres dans le cadre de marchés publics.
    - Etudier la faisabilité technique et la rentabilité des projets.
    - Rédiger les offres commerciales et les contrats.
    - Planifier et lancer des dossiers en fabrication.
    - Gérer la sous-traitance.
    - Suivre et coordonner les opérations en interne comme en externe.
    - Assurer le suivi clientèle jusqu’à l’aboutissement des opérations.
    - En parallèle, développement et mise en place d’un logiciel ERP permettant d’optimiser le suivi d’une affaire, depuis le devis jusqu’à la livraison du produit fini.

  • VIAS - Conducteur de travaux

    2010 - 2012 • Conducteur de travaux en métallerie et menuiserie
    • VIAS (60 salariés ; CA : 3,2 M€)

    - Répondre aux appels d’offres sélectionnés par la direction.
    - Définir le cahier des charges ainsi que les plans en collaboration avec le bureau d'études.
    - Suivre et piloter les chantiers.
    - Gérer la sous-traitance.
    - Garantir et respecter la livraison du projet conformément au planning.
    - Maîtriser les coûts du projet.

  • SMI - Technicien bureau d'études

    2007 - 2010 • Conducteur de travaux en métallerie et menuiserie
    • VIAS (60 salariés ; CA : 3,2 M€)

    - Répondre aux appels d’offres sélectionnés par la direction.
    - Définir le cahier des charges ainsi que les plans en collaboration avec le bureau d'études.
    - Suivre et piloter les chantiers.
    - Gérer la sous-traitance.
    - Garantir et respecter la livraison du projet conformément au planning.
    - Maîtriser les coûts du projet.

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