Moro Cyrille KASSI

En résumé

Entreprises

• KAMAAD INDUSTRIE SA - COMPTABLE FISCALISTE & RH

  2015 - maintenant  PAIE et RH
  - Établissement des bulletins de paie sur sage paie
  - Etablissement et paramétrage du livre et bulletin de paie sur Excel
  - Etablissement des livres de paie
  - Calcul de la rémunération à partir de la législation sociale en vigueur de la convention collective des salariés
  - Calcul des primes et indemnités mensuelles, trimestrielles et annuelles
  - Récolte, organise, saisit les données individuelles des salariés (temps de travail, rémunération, type de contrat, statut, heures supplémentaires, absences)
  - Calcule les indemnités de fin de contrat et les soldes de tout compte.
  - Encadrement, coaching et l’élaboration du planning des congés du personnel
  - Gestion des litiges
  
   DECLARATIONS FISCALES ET SOCIALES
  - Déclarations fiscales mensuelles (TVA, TSE, FDFP, ITS et AIRSI)
  - Déclarations fiscales périodique (patente commerciale, redevance industrielle, impôt foncier et bilan)
  - Etablissement des états 301 et 302
  - Négociation des échéanciers de payement des taxes et La maitrise des procédures de dégrèvement
  - Déclarations sociales mensuelles (prestation familiale ; caisse de retraite ; accident de travail)
  - Déclarations sociales périodiques (la DISA, la DASC)
  
   BANQUE
  - Vérifier les transactions bancaires; Assurer le service à la clientèle
  - Informer les clients; Mettre en avant les produits bancaires
  - Répondre à des objectifs commerciaux ; Rendre des comptes à la direction.
  - Rapprochement bancaire
  
   GESTION COMPTABLE
  - Analyse des comptes clients et fournisseur
  - Contrôle de caisse et confection des fichiers de suivi de caisse.
  - Suivi budgétaire et analyse des écarts
  - Etablissement du plan de trésorerie et suivi de la trésorerie
  - Faire des reporting,
  - Suivi du classement et l’archivage de la documentation comptable
  - Etablissement du compte de résultat et bilan
  - Imputer et saisir les pièces comptables
  

• SAMIC SA (Société Africaine de Menuiserie Industrielle et de Construction) - COMPTABLE GENERAL

  2014 - 2015
   Missions journalières
  Saisie des factures dans les journaux, Règlement des fournisseurs et suivi des échéanciers de paiement, Lettrage et pointage des comptes, Gestion des litiges fournisseurs et clients, calcul des coûts des produits.
  
   Missions ponctuelles:
  Mise en place des processus de validation des factures; suivi budgétaire Saisie des écritures bancaires ; Rapprochements bancaires ; Suivi des règlements ; Calculs et suivis des déclarations fiscales (TVA, ITS, CNPS, IGR, FDFP, TSE) ; Etablissement des bulletins de paie et des livres de paie ; Elaboration de la balance Générale, du compte de résultat, du bilan et des états annexes.
  
   réalisations
  Élaboration des états financiers de 2014 ; Paramétrage de sage paie et RH ; Participation à l’élaboration du budget 2015 ; Elaboration d’un business plan pour la création d’un show –room ; Négociation réussie avec les fournisseurs existants pour maintenir la confiance ; Conception des fichiers de suivi de caisse pour le contrôle de caisse; Confection de fichier de réporting ;
  

• GLOBE FINANCES - COMPTABLE

  2012 - 2014  Missions et tâches réalisées:
  Contrôle de caisse ; suivi journalier de l’état de trésorerie (recettes-dépenses) ; préparation et virement fournisseurs ; prélèvement clients sur le site dédié ; collecte des éléments variables de paie et virement des salaires ; saisie comptable des achats, ventes, banque et notes de frais ; clôture semestrielle; gestion des flux de trésorerie (tirages de fonds, remboursements temporaires d’intérêts, commissions); pointage ; suivi des règlements , contrôle de factures et des fiches de route ; rapprochement bancaire.
  
   Réalisation
  Former les caissières à la maîtrise du logiciel caisse, pour supporter les clients furieux, la pression de la hiérarchie, le stress et éviter les erreurs ; Mise en place de la comptabilité générale ; détection des manquants de caisse ; mise en place d’un budget de fonctionnement ; réduction des charges de la structure.
  

• Compagnie Ivoirienne d'Electricité - STAGIAIRE COMPTABLE

  Abidjan 2011 - 2012 - Contrôle de caisse
  - Enregistrement des pièces comptables
  - Analyse des comptes
  - Rapprochement bancaire

Formations

• CABINET UPS (Universal Products And Services) (Bouaké)

  Bouaké 2014 - 2015 ATTESTATION DE FORMATION EN SAGE PAIE ET RH
  
  -Paramétrage des 7 pages paie ;
  -Organisation des fonctions ;
  -Organisation de l’entreprise ;
  -Création de bulletin modèle ;
  -Création des salariés ;
  -Paramétrage des constantes et rubriques.

• Institut National Polytechnique Félix Houphouët Boigny (INP-HB) De Yamoussoukro (Ex-INSET) (Yamoussoukro)

  Yamoussoukro 2008 - 2011 DUT FINANCES ET COMPTABILITÉ OPTION TECHNIQUES COMPTABLES ET FINANCIERES
  
  - FINANCE DES ENTREPRISES
  - GESTION BUDGÉTAIRE
  - GESTION DE TRÉSORERIE
  - POLITIQUE DE FINANCEMENT
  - CHOIX D'INVESTISSEMENT
  - FISCALITÉ
  - COMPTABILITÉ GÉNÉRALE
  

• Collège Saint François De Yopougon (Abidjan)

  Abidjan 2004 - 2008 BAC G2 COMPTABILITE
  
  - COMPTABILITÉ GÉNÉRALE
  - COMPTABILITÉ FINANCIÈRE
  - COMPTABILITÉ ANALYTIQUE
  - COMPTABILITÉ DES SOCIÉTÉS
  - DROIT DU TRAVAIL
  - ECONOMIE GÉNÉRALE

• Collège La Mémoire (M'Batto)

  M'Batto 2003 - 2004 BEPC
  
  Attestation de réussite n°04 P0028489

Réseau

• Assimian Gervais KRA

• Cicf-Mali CICF

• Clémence JOUSSET

• Doriane NATIVEL-FONTAINE

• Fatim BAMBA

• Lazeni KONE

• N'deni MARTIAL

• Pégnolé COULIBALY

• Philippe KOUAME

• Stéphanie Doris MANGUÉ