* Maintient un environnement sûr et sécurisé pour les clients et employés de l'établissement et l'application des politiques et procédures de sécurité; la supervision de la force de protection de la sécurité.
Mises à jour des connaissances de l'emploi en participant à des possibilités d'éducation; lire des publications professionnelles; le maintien de réseaux personnels; participer à des organisations professionnelles.
* Accomplit objectifs de l'organisation en acceptant la propriété de faire des demandes nouvelles et différentes; explorer les possibilités d'ajouter de la valeur à des réalisations d'emploi.
Sécurité des compétences managériales et des qualifications:
Compétences de gestion, suivi des compétences, l'analyse de l'information, informer les autres, la dotation, de coordination, de suivi des dépenses budgétaires, Poignées de pression, techniques de reportage, Ordonnancement, face à la complexité.
* Gestionnaires de sécurité sont chargés de superviser les opérations de sécurité pour toute organisation ou entreprise. Ils mettent en œuvre des politiques de sécurité, règlements, règles et normes et se assurer que l'environnement dans leur organisation est sans danger pour les employeurs et les visiteurs. Ces gestionnaires sont tenus d'embaucher de nouveaux membres aux tâches et obligations du personnel et de leur déléguer. Une de leurs principales tâches est de vérifier et surveiller le contrôle des personnes qui visitent l'entreprise d'accès. Responsables de la sécurité exécutent habituellement un grand nombre des tâches suivantes:
• le suivi des progrès des différents événements.
• La mise en œuvre de protocoles de sécurité.
• Créer des procédures d'intervention d'urgence.
• évaluations de la sécurité conduite.
• Superviser les membres du personnel de sécurité.
Mes compétences :
Secourisme
Relationnel
Culture
Pas de formation renseignée