Menu

Nadia MAZOCKY

REIMS

En résumé

Bonjour,

Si je devais me décrire en quelques mots, je vous dirais : dynamique, travailleuse, positive, avec un réel esprit d'équipe, investie et curieuse.

Spécialisée en droit social, j'aspire à faire progresser les équipes dont j'ai la charge par l'amélioration continue en me souciant des conditions de travail, de la prévention du risque et l'optimisation organisationnelle et économique de l'entreprise.

Je reste à disponible pour développer ces points,

Bien à vous,



Nadia

Mes compétences :
Ressources humaines
Gestion de projet
Achats
Contrôle de gestion
QSE
Logistique
Support
Communication
Droit social
Organisation
Sécurité
Management
Droit
Relationnel
Valeurs humaines

Entreprises

  • Industrie de la Metallurgie - Change Mananger and Digitalization Support

    2015 - maintenant Accompagnement individuel et collectif dans les projets de transformation organisationnelle des sites & support aux équipes dans les projets de digitalisation de l'Entreprise sur le territoire national
    + Responsabilité RH de la région Est France

  • Industrie assemblage-emboutissage /Industrie automobile - Responsable RH/HSE

    2014 - 2015 Conduite de changement
    Relations sociales
    Optimisation Organisationnelle
    Workshops
    Développement de projets groupe

  • Industrie papier-carton - Responsable RH

    2012 - 2014 Membre du CODIR et manager opérationnel
    Pilotage des RH
    Gestion des relations sociales - conduite du changement
    Gestion administrative du personnel et de la paie
    Gestion de carrières
    Management et coaching des managers de proximité
    Marketing et Communication
    Buisiness partner
    Lean manufacturing - amélioration continue

  • Bureau de Contrôle - Chargée de missions RH

    2006 - 2012 2010 à 2012- Agence Métropole Méditerranée - départements 04.05.06.04.13.20A.20B.83.84
    et Monaco
    2006-2009 : Agence Côte d'Azur- Corse- Monaco - departements 06.83.20A.20B et Monaco

    Ressources Humaines:
    Gestion administrative du Personnel
    Gestion formation du Personnel
    Paie
    Gestion administrative courante RH
    Gestion comptable et financière RH
    Gestion du personnel Monégasque
    Gestion de la sécurité


    Gestion de Projets:
    Support à la conduite du changement
    Etude de l'Ergonomie des postes de travail
    Pilotage juridique et technique
    Accompagnement dans le développement du projet MASE (Manuel d'Amélioration de Sécurité des Entreprises)
    Information et conseil aux collaborateurs
    Veille à l'application de la règlementation (droit du travail, droit civil et pénal, droit des assurances, droit des contrats)
    Animation de réseaux en interne

  • ******** - CLEMESSY (170 personnes)

    2000 - 2006 Assistante de Direction
    Gestion des relations collectives du travail

  • Assistante Technique (30 personnes) - BOEHRINGER INGELHEIM à Reims

    1999 - 2000

Formations

  • Conservatoire National Des Arts Et Métiers

    Reims 2005 - 2010 RH droit social + Management des organisations

    En FOD (formation ouverte à distance = par Internet) et presentielle en cours du soir

  • GRETA

    Reims 1999 - 2000 BTS Assitante de Direction

    Assistante de Direction
Annuaire des membres :