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Namori KEITA

Paris

En résumé

Manager depuis 6 ans j'ai pu développer des compétences de gestionnaire à travers diverses activités liées au logement social.
Mes compétences sont complétées par une expérience de management sportif d'un collectif de 25 joueurs.

Mes compétences :
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Entreprises

  • Adoma (Groupe SNI - Caisse des dépôts et consignation) - Directeur Territorial

    Paris 2011 - maintenant Pilotage et Gestion financière d'une Direction territoriale « CA 2013 : 22 millions d'euros», 4500 logements
    Management d'équipe de 108 collaborateurs dont 83 au contact direct clientèle - 23 unités de gestion réparties sur 13 communes
    3 foyers en zone ANRU inscrit au plan de traitement des foyers de travailleurs migrants
    * Décline la politique de l'entreprise au niveau local ;
    * Développe et pérennise les relations avec les élus et institutionnels départementaux ;
    * Etablis les cotations et scénarios dans le cadre du Plan Stratégique du Patrimoine ;
    * Elabore, exécute le budget du territoire, en analyse les écarts et met en application les actions correctives ;
    * Suit et manage les équipes de maintenance et de gestion ;
    * Présente le Plan de financement au CODIR ;
    * Coordonne la production des comptes sociaux vers les partenaires ;
    * Assure le suivi et la négociation des contrats administratifs et commerciaux ;
    * Décline le contrat d'objectifs en liaison avec la direction d'établissement et les directeurs territoriaux adjoint ;
    * Définis la politique d'entretien du patrimoine en proposant les orientations stratégiques (démolition, réhabilitation)
    * Assure la coordination du petit entretien de l'équipe technique
    * Elabore une politique de développement départementale et, recherche des opportunités
    * Participe à la définition d'une nouvelle organisation et à se mise en œuvre
    * Pilote la filière sociale du département : 4 collaborateurs
    * Coordonne en lien avec les services support les Maitrises d'Œuvre Urbaines et Sociales : 2 opérations pilotées sur Evry et Massy

    Hygiène/Sécurité Environnement HSE
    * Conçoit et décline le plan, les démarches et les actions hygiène, sécurité, environnement
    * Elabore ou fait évoluer les référentiels, procédures et consignes hygiène, sécurité et environnement et contrôle la conformité d'application
    * Suivi et contrôle de la conformité réglementaire, fonctionnelle ou de mise en œuvre des produits, procédés, installations et équipements
    * Identifie et analyse les dysfonctionnements et les non-conformités, diagnostique les causes et définis les actions correctives
    * Responsable de la sécurité des établissements (signataire des registres de sécurité)

    Conduite de projet immobilier
    * Analyse les besoins du client, les données techniques, économiques et définit le projet
    * Etudie la faisabilité et le coût du projet et, propose des solutions techniques et financières
    * Sélectionne les moyens, les méthodes à mettre en oeuvre et planifie les opérations de chantier
    * Etudie la conception et la réalisation du projet et calcule les contraintes de l'ouvrage
    * Analyse les choix techniques et définit les équipements en fonction des contraintes de la réglementation
    * Supervise et contrôle l'exécution d'études, de documents et de plans de détails
    * Suivi et contrôle de la conformité des travaux jusqu'à la réception
    * Suivi et mise à jour de l'information technique, économique, règlementaire

  • Adoma (Groupe SNI - Caisse des dépôts et consignation) - Directeur d'agence

    Paris 2008 - 2011 Pilotage et Gestion financière d'une agence de 1800 logements, CA 6 millions d'euros
    Management d'une équipe de 34 collaborateurs dont 14 au contact de la clientèle - 12 unités de gestion sur 3 communes
    * Garanti l'application des règles et principes de fonctionnement auprès de l'équipe
    * Assure la réalisation des objectifs en liaison avec la direction départementale
    * Gère le budget du secteur
    * Optimise les surfaces à commercialiser ;
    * Anime et coordonne l'activité des responsables de site et responsables de résidence
    * Développe et pérennise les relations de qualité avec les élus et institutionnels
    * Participe aux commissions d'orientation et d'attribution, comités de pilotage, selon délégation du directeur territorial
    * Supervise plusieurs activités : résidences sociale, Foyer de Travailleur Migrant et asile

  • Adoma (Groupe SNI - Caisse des dépôts et consignation) - Attaché de Direction

    Paris 2006 - 2008 Gestion des dossiers transversaux, coordination des projets afin de préparer les décisions de la Direction territoriale.
    * Gère les dossiers transversaux contribuant à optimiser l'activité : développement de l'activité Gens du Voyage et urgence
    * Elabore et présente le budget des opérations de développement : création d'un centre d'hébergement d'urgence
    * Développe le partenariat local en représentant Adoma lors des différentes réunions, interlocuteur privilégié des structures de logement
    * Positionne Adoma dans les orientations politique de la ville (ANRU, ZUS, PDALPD, PLH...)
    * Suit les opérations de rénovation urbaine d'Evry, Corbeil et Massy
    * Recherche à maximiser les surfaces foncières et l'obtention de nouveaux projets en lien avec l'activité

  • Adoma (Groupe SNI - Caisse des dépôts et consignation) - Responsable de résidence

    Paris 2005 - 2006 Applique et réalise la politique économique et commerciale de l'entreprise au sein des résidences sociales et Foyers de Travailleurs Migrant
    * Réalise les opérations administratives, comptables et financières dans le cadre des procédures
    * Veille sur le bon fonctionnement des matériels et des installations
    * Assure le lien avec les travailleurs sociaux de secteur
    * Pilote les actions d'accompagnement en direction des résidants : présente les dossiers au Fond de Solidarité au Logement
    * Représente Adoma lors des diverses commissions de suivi (impayés, prévention des expulsions)
    * Optimise la commercialisation des logements de la résidence

  • Fc Gobelins - Entraineur

    1999 - maintenant Entrainement d'un groupe de 25 joueurs,
    Fixation des objectifs annuels,
    Recrutement,
    Elaboration du budget,
    Organisation logistique...

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