Nathalie FIN

En résumé

Entreprises

• Coca - Cola Entreprise

  ISSY LES MOULINEAUX maintenant

• Coca-cola entreprise

  ISSY LES MOULINEAUX maintenant

• COCA-COLA ENTREPRISE - Manager des Ventes Hors-Foyer Lille

  ISSY LES MOULINEAUX 2010 - maintenant - Management d'une équipe de 7 personnes : Recrutement, Formation, Développement des compétences, Gestion des talents et Evaluation.
  - Maillage leader d'opinion, clients régionaux, Point de vente et sources d'approvisionnement,
  - Développement de la culture analytique et chiffrée,
  - Pilotage des indicateurs de performance (volume, KBi’s),
  - Contrôle et animation de l’excellence d’exécution en points de vente,
  - Optimisation des dépenses de fonctionnement de l’équipe.

• COCA-COLA ENTREPRISE - Manager des ventes GMS

  ISSY LES MOULINEAUX 2007 - 2010 De Janvier 2007 à fin septembre 2010 : Manager Alimentaire des Ventes Coca-Cola Entreprise
  -> Management d’une équipe de 9 personnes :
  - Recrutement, Formation, Développement des compétences, Gestion des talents et Evaluation.
  -> Analyse et développement du CA et de la profitabilité d’un territoire à potentiel (CA 30 M d’€uros),
  -> Garantie de la mise en œuvre des accords nationaux, régionaux et locaux,
  -> Pilotage des indicateurs de performance (volume, KBi’s),
  -> Contrôle et animation de l’excellence d’exécution en points de vente,
  -> Reporting mensuel des résultats et engagements de l’équipe aux Directeurs de Région et de Circuit,
  -> Participation à la construction du Business Plan Alimentaire Régional,
  -> Optimisation des dépenses de fonctionnement de l’équipe,
  -> Maillage local (rencontre des directeurs de magasins et directeurs régionaux,
  -> Elue meilleure équipe alimentaire d'Europe Juin 2010.

• KELLOGG's - Responsable Merchandising

  Noisy le grand_France 2003 - 2006 Decembre 2003-Décembre 2006 : Responsable Merchandising Kellogg's -> Définition de la politique Merchandising & Contrôle de son application :
  - Développement et mise en place d’un nouveau concept Merchandising,
  - Fixation des objectifs terrain et suivi de l’activité commerciale.
  -> Travail en équipe transversale :
  - Synergie Marketing / Service Etudes / Équipe Enseignes / Force de Vente / Juridique.
  -> Soutien aux équipes enseignes :
  - Préparation des RDV, analyse et plans d’actions des problématiques enseignes,
  - Analyse et recommandations d’assortiment, plans merchandising.
  -> Accompagnement et soutien Force de Vente :
  - Formation merchandising (Concept, Outils, Vente, Merchandising de combat…),
  - Développement d’outils d’aide à la vente (logiciel, argumentaires, balisage…),
  - Mise en place et suivi de Stimulations Commerciales pour la Force de Vente.

• Kellogg's - Chef de secteur

  Noisy le grand_France 2000 - 2003 --> Redressement d’un secteur à potentiel de 27 HM & 70 SM (Progression du CA 3 années consécutives),
  --> Pilotage du CA via les indicateurs clés de performance :
  - Prix, Présence produits, Part de Linéaire, vente d’opérations spécifiques et évènementielles …
  --> Gestion de la centrale régionale SCAPARTOIS (25 magasins) et de l’entrepôt
  Intermarché VIMY (100 magasins),
  --> Formation Métier et Techniques de vente de 5 Jeunes chefs de secteur et 2 stagiaires,
  --> Janvier 2002 : Élue 3ème meilleure Chef de secteur France.

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

• Alexandre PEDREIRA

• Alexis CAPELLE

• Arnaud ALBARÈDE

• Diane COMTE

• Grégory BALCEREK

• Jérôme BOUCLET

• José Emmanuel SAMPAIO

• Michel-Ange TOURÉ-FARAH

• Olivia GALLOIS

• Valéry SARTORIUS