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Nathalie LALANNE

SABRES

En résumé

Diplomate, autonome, sociable, discrète et motivée sont des qualités que l'on me reconnait.

Mes compétences :
Travail en équipe
Juridiques
Informatique et bureautique
Budgétaires et comptables
Sensibilité environnementale

Entreprises

  • Syndicat Mixte Haute Lande devenu PETR au 01/01/2016 "Pôle Haute Lande" - Responsable administratif

    2015 - maintenant Co-animer le dispositif avec la personne en charge de l'animation du programme LEADER sur les questions financières et administratives;
    Gérer et suivre sur le plan administratif les actions retenues par le comité de programmation et les maîtres d'ouvrage;
    Saisir et suivre sur OSIRIS les actions retenues;
    Gérer la comptabilité du programme et de la structure (Paye, suivi financier);
    Assurer le secrétariat administratif;
    Entretenir des relations régulières avec l'ASP, les services référents sur les plans comptable et administratif.

  • Pays des Landes de Gascogne - Assistante de Direction

    1993 - 2014 Assure la gestion et le suivi administratif des dossiers techniques (projets, missions, dispositifs...) et organisation générale de la structure et des services;
    Accueil et renseignements auprès du public, coordination de l'équipe et relation avec les différents intervenants et partenaires;
    Connaissance de la gestion des fonds européens et dispositifs de développement local (FEADER, OCM, OPAH...);
    Gestion budgétaire de la structure et application des procédures financières et administratives auprès des porteurs de projets dans le cadre de cofinancement européens et autres;
    Application maîtrise des normes rédactionnelles et des outils de bureautiques (traitement de texte, tableur...);
    Réalisation et mise à jour des données de suivi d'activités (tableaux de bord, tableaux de suivi, échéanciers...);
    Suivi et vérification des dossiers de demande de versement des aides;
    Utilisation de logiciels de gestion comptable et pratique du logiciel OSIRIS;
    Saisi, mettre en forme les documents, les transmettre, les classer;
    Organiser des réunions de travail et rédaction de rapports et de comptes-rendus.

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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