Manager agence intérim et de recrutement médical et paramédical.
Encadrement et animation des collaborateurs en agence
Développement commercial
Recrutement
Gestion administrative
Actions pour réalisation d'objectifs
Respect des procédures qualités
Législation du travail temporaire
Mes compétences :
Santé
Management
Gestion des ressources humaines
Réactivité
Recrutement
Gestion de compte
Accueil physique et téléphonique
Aisance relationelle
Rigueur
Gestion de la relation client
Sens de l'initiative
Pas de formation renseignée