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Nayfou ABDOU SOILIHI

Caluire-et-Cuire

En résumé

Diplômé d'une licence de gestion des ressources humaines, je suis à la recherche d'un contrat de professionnalisation dans le but d’effectuer un master manager du développement des ressources humaines au sein du CESI Orléans.
Je suis ouvert aux contrats d'une durée de 12 ou 24 mois.

Mes compétences :
Microsoft Access
Microsoft Excel
Sage Accounting Software
Cegid
Microsoft Word
Osmose
Anael

Entreprises

  • Adecco Onsite Industrie - Coordinateur Terrain

    Caluire-et-Cuire 2019 - maintenant  Mise à jour et diffusion des offres d’emploi (jobboard interne (COL), pôle emploi, indeed)
     Sourcing
     Animation des sessions de recrutement
     Entretien individuel avec les candidats
     Accueil et intégration des intérimaires
     Gestion administrative des dossiers intérimaires
     Enquête de satisfaction intérimaire (questionnaire googleforms)
     Co-animation de la politique de prévention sécurité du site
     Planification des visites médicales
     Points disciplinaires (absentéisme, retard)
  • Proman Expertise - Chargé de Site

    manosque 2018 - 2019  Accueil et Intégration des intérimaires sur le site d’Amazon (présentation des missions et de l’entreprise)
     Suivi des missions des intérimaires (mise en place des sanctions disciplinaires, retards, absences)
     Points hebdomadaires avec les managers (respect des objectifs et quotas imposés par l’entreprise)
     Points hebdomadaires avec la RH (absences, actions pour améliorer l’expérience intérimaire, besoins en main d’œuvre)
  • Randstad Inhouse - Chargé de Recrutement

    Saint Denis La Plaine 2018 - 2018  Mise à jour et diffusion des offres d’emploi
     Sourcing
     Gestion administrative des dossiers intérimaires
     Entretien individuel avec les candidats

Formations

  • Université D'Orléans, Faculté De Droit, Économie Et Gestion

    Orleans 2016 - 2018 Licence Gestion des Ressources Humaines

     Droit du travail : Relations individuelles et collectives
     Technique de recrutement : élaborer une fiche de poste, simulation entretien professionnel
     Protection social
     Technique de rémunération : cas pratique sur le logiciel Cegid, calcul de la rémunération, gestion des absences
  • Lycée Benjamin Franklin

    Orleans 2014 - 2016 BTS Comptabilité Gestion des Organisations

     Comptabilité financière / gestion : écriture des comptes, enregistrement des pièces comptables
     Gestion sociale : Calcul de la paie, enregistrement et comptabilisation des éléments relative à la paie

Réseau

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