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Nicolas CLAIRET

Suresnes

En résumé

Mes 12 ans d'expérience professionnelle, au sein de différentes structures, m'ont permis d'acquérir et de développer mes compétences et connaisances dans :
- le domaine de la performance environnementale,
- la certification ISO 14001 et OHSAS 18001,
- le déploiement du Développement Durable en relation avec la stratégie de site et,
- le "Facility Management".

Toute cette culture d'entreprise s'est construite au travers de la gestion de projets transversaux et ma volonté de développer positivement mon site industriel, ses collaborateurs (moteur d'engagement), mon équipe et le groupe par la mise en place d'actions volontaires, exemplaires et innovantes.

Mes différents résultats, ma conviction et ma force de persuasion ont permis à ma Direction de me confier des responsabilités plus spécifiques et enrichissantes au niveau local (management d'équipe), au niveau national (stratégie RSE, dépollution), au niveau européen et international (station d'épuration, activités spécifiques en Environnement et RSE).

Mes compétences :
Développement durable
HSE
Services généraux
Dépollution
Management d'équipe
Gestion de projets
Facility management
OHSAS 18001
RSE
Environnement
ISO 14001

Entreprises

  • PHILIPS

    Suresnes maintenant

  • Pfizer - Responsable des Services Généraux, de l'Environnement et du Développement Durable

    Paris 2011 - maintenant - Responsable Environnement et Développement Durable (voir missions principales réalisées de janv. 2004 à septembre 2011)
    - Responsable des Services Généraux :
    . Management d’une équipe de 6 personnes
    . Gestion des fonctions « supports » de l’entreprise nécessaires au fonctionnement, à l’entretien et à la maintenance des locaux de l’entreprise (accueil, standard, restauration, hygiène et propreté, sûreté, entretien des espaces verts, gestion des aménagements, maintenance des bâtiments, maintenance des équipements "incendie", parc automobiles, téléphonie...).
    . Gestion de contrats multiples (cahier des charges, appels d'offres, suivi) et supervision de plus de 40 collégues prestataires
    . Gestion des ressources humaines (développement de compétences des collaborateurs,...)
    . Gestion de budget

  • Pfizer - Responsable Environnement, SMHSE et Développement Durable

    Paris 2009 - 2011 - Responsable Environnement et Système de Management de l’H.S.E. (voir missions principales réalisées de janv. 2004 à déc. 2008)
    - Responsable Développement Durable :
    . Management d’un Comité de pilotage de 6 personnes (Directeurs)
    . Evaluation des enjeux applicables au site en fonction des attentes des parties prenantes (diagnostic)
    . Identification des axes de travail pour une intégration aux objectifs annuels de site (amélioration de la performance du site)
    . Force de propositions d’actions d’amélioration continue auprès du Comité de Direction et des Responsables de Services
    . Préparation et animation des Revues de Direction Développement Durable
    . Elaboration de documents supports : module de formation, charte, création et conception d’outils de communication,…
    . Garant du déploiement des outils « Green Building », « CarbonEM », Plan Déplacement Entreprise et Eco-conception
    . Représentant de Pfizer dans les groupes de travail et le Comité RSE du LEEM (syndicat national des entreprises du médicament)

  • Pfizer PGM - Responsable Environnement et SMHSE

    Paris 2004 - 2008 - Responsable Environnement (voir missions principales réalisées de novembre 2000 à décembre 2003)
    - Responsable du système de management H.S.E. selon la norme ISO 14001 et le référentiel OHSAS 18001 :
    - Management d’une équipe projet de 4 personnes
    - Conception et suivis périodiques des documents « clés » : évaluation des risques et des impacts HSE, programme HSE, veille réglementaire, suivi des actions correctives, plan de surveillance, gestion des situations d’urgence…
    - Force de propositions d’actions d’amélioration continue auprès du Comité de Direction et des Responsables de Services
    - Préparation et animation des Revues de Direction H.S.E.,
    - Animation des différents audits
    - Site doublement certifié depuis juin 2004
    - Représentant des sites Pfizer en Europe et Afrique du Nord dans le « Wastewater/ Water and Waste Networks » (Corporate HSE)

  • Pfizer PGM - Responsable Environnement

    Paris 2000 - 2003 - Team leader de l’équipe « Conservation des Ressources et développement durable », de groupes de travail internes au site et au groupe
    - Auditeur Environnement pour le Global EHS Compliance Assurance et auditeur ISO 14001 et OHSAS 18001 pour Pfizer France
    - Représentant en second du Service H.S.E. dans les groupes de travail régionaux (GREPIC) et nationaux (LEEM)
    - Représentant de Pfizer France sur les projets environnementaux (dépollution de sols, déconstruction de bâtiments…)
    - Interlocuteur privilégié avec les organismes de tutelle et les partenaires (DRIRE, Préfecture, Agence de l’eau, CCI,…)
    - Garant du respect des prescriptions réglementaires et responsable de la supervision des actions environnementales (gestion des déchets, des eaux, des rejets atmosphériques et de la station d’épuration, protection du sol, du sous-sol et des eaux, intégration paysagère)
    - Formateur H.S.E., garant de la mise en place et du suivi du plan de communication H.S.E.

  • Caraïbes Environnement - Ingénieur d'études en Hygiène, Sécuité et Environnement

    2000 - 2000 - Elaboration, rédaction et suivi de dossiers d’autorisation d’exploiter
    - Support à la mise en place du Plan Environnement Entreprise (P.E.E.) et de la norme ISO 14001 auprès des industriels caribéens

  • Philips - Ingénieur Environnement

    Suresnes 1998 - 2000 - Responsable de la mise en place, du suivi et de l’amélioration du Système de Management Environnemental selon le référentiel ISO 14001 (site certifié en 1999)
    - Garant du respect des prescriptions environnementales réglementaires

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