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Nicolas DELAIRE

LILLE

En résumé

J’ai une excellente connaissance du système de santé français, des principes de market access
et une double expertise à la fois des marchés de médicaments et des dispositifs médicaux.

En quête de solutions et d’amélioration continue, curieux, créatif et proactif je suis force de propositions adaptées et innovantes, alignées sur l'orientation stratégique de l’entreprise.

Joueur d’équipe, je partage idées neuves, feedbacks constructifs, initiatives gagnantes au service de notre succès collectif.

Je mène le changement, entretiens la sérénité des équipes, les mène à l’atteinte et au dépassement de nos objectifs.

Quelques résultats :

→ Résultats : 5 ans de croissance soutenue du C.A. +45%, soit de YTD33m€ à YTD48m€ pour Amgen ;
→ Parts de marchés (P.M.) 66% et 79% cf. gamme. Meilleur taux de « rétention » ;
→ Responsable du premier compte public en Europe. P.M. 79%. Un référencement historique.

Quelques compétences :

• Expert en lancement réussi de produits, dans le respect des délais ;
• Bâtisseur de succès rapides et durables, j’assure croissance du C.A. , niveau de prix et leadership du marché au long cours ;
• Excellent communicant et négociateur, avec une forte capacité à influencer, je gagne la confiance des acteurs et des leaders, monte des partenariats uniques et maximise la notoriété de la marque.

• Leader et fédérateur d’équipes transversales « projets « et « stratégiques » aux performances démontrées ;
• Décideur, j’analyse, priorise et planifie, négocie des moyens et rends compte des retours sur investissements ;
• Je mets en place, fais appliquer la stratégie opérationnelle et suis les business plans et leurs actions correctrices ;
• Reconnu comme manager constructif, positif et bienveillant, je coache, développe les collaboratrice.teur.s, valorise leurs apports innovants.

Mes compétences :
Building KOL relationship
Business development
Management of change
New product launches
Leading cross-functional cluster teams
Growing highly effective sales teams
Analytical and planning skills

Entreprises

  • Bellco pour Medtronic - Manager de la filiale France

    2016 - maintenant Responsabilités managériales, organisationnelles, stratégiques :

    Filiale Bellco : Manage en direct les 15 collaborateur.trice.s et 2 managers
    Equipes Ventes, Marketing, Affaires Scientifiques, Congrès, Marchés, Service clients et SAV

    Collabore avec les équipes Medtronic :
    Market Access, Affaires Publiques, Qualité, Légal, R&D., Production, Supply Chain.
    Reporte au portfolio VP Emea et à la CEO Medtronic France.
  • Amgen - Directeur de Zone Hospitalier Paris IDF & GD Est

    PARIS 2006 - 2015 Objectifs dépassés : A 5 ans, croissance soutenue du C.A. YTD 33m€ => YTD 48m€ >> + 45%
    Marché epo Leadership P.M. 69% > France
    Meilleur taux de retention avec prix tenus
    Unique équipe qui reprend aux concurrents ses comptes clients perdus
    ⇒ Amgen : Partenaire privilégié des KOLs de Paris IdF
    Meilleures Performances d’Equipe 2009, 2012, 2013

    Responsabilités managériales et stratégiques : 2 portefeuilles produits ; « 2 équipes en 1 »

    Obtiens des moyens suppl., ré-organise le mapping de PARIS IdF : CA +10% et délais tenus ;
    Projets montés à mon initiative aidé du Médical, partagés avec et pour toute les équipes ;
    Monté des évènements stratégiques nationaux. Certains publiés dans des revues officielles ;
    Suggéré des outils managériaux & de promotion « valeur-patients » élaborés avec les équipes marketing, médicale et des médecins, outils déployés par les équipes France ;
    DZ choisi pour inspirer l’équipe marketing USA de notre tactique régionale gagnante ;
    Co-concepteur et animateur des formations ‘compliance’ pour les 3 réseaux Amgen de VM.
  • Amgen - Senior Sales Professional

    PARIS 2001 - 2006 Spécialité : Insuffisance rénale chronique

    Objectif : Lancer 2 nouvelles spécialités avec succès, dont un injectable.

    Résultats : Meilleure performance secteur en P.M. (>70%), C.A., notoriété partenariale
    Performances pérennes, croissances soutenues, leaderships maintenus

    Capacité prouvée à m’adapter des interlocuteurs variés et hétéroclites, académiques et singuliers
    Excellente maîtrise des arguments médico-économiques, des études cliniques
    Réponses personnalisées aux besoins des clients, montées avec les équipes siège
    Initié 2 essais cliniques, dont un publié dans la revue NDT (Emea)
    ➢ Fais des KOL nationaux et locaux les avocats du médicament au long cours
    ➢ Capacité prouvée à faire travailler des P.S. aux pratiques divergentes
    Animateur – sans lien hiérarchique - de la co-promotion par des VM d’un laboratoire-tiers Moteur pour coopérer avec les vrps-en-pharmacie pour maximiser nos référencements
    Unique. A ma demande, je prends la responsabilité de 2 secteurs plutôt qu’un et performe
    Forme les équipes officinales au conseil de nos spécialités
    Monte des « jeux de rôles » au sevrage tabagique à l’attention des professionnels de santé
    Fais des choix & priorise parmi les 23 spécialités en portefeuille
  • Eisai Pharmaceuticals - Délégué Médical Hôpital et Spécialiste

    1997 - 2001 Spécialités : Neuroscience - Maladie d'Alzheimer
    Objectif : Lancé 1 nouvelle spécialité avec succès

    Résultats : Meilleure performance secteur en P.M. 77% C.A., notoriété partenariale
    Performance pérenne, croissance soutenue, leadership maintenu

    Capacité prouvée à m’adapter des interlocuteurs variés et hétéroclites, académiques et singuliers
    Excellente maîtrise des arguments médico-économiques, des études cliniques
    Réponses personnalisées aux besoins des clients, montées avec les équipes siège

    ➢ Fais des KOL nationaux et locaux les avocats du médicament au long cours
    ➢ Capacité prouvée à faire travailler des P.S. aux pratiques divergentes
    Animateur – sans lien hiérarchique - de la co-promotion par des VM d’un laboratoire-tiers
  • Pierre Fabre - Délégué médical Hôpital, Ambulatoire, MG et Spécialistes

    Castres 1992 - 1997 Spécialités : Troubles métaboliques - Equilibre pondéral - Sevrage tabagique - Phytothérapie - Circulation & Drainage - Peau et phanères - Immunité.

    Objectif : Lancé 5 nouvelles spécialités avec succès sur des marchés variés

    Résultats : Performances pérennes, croissances soutenues, leaderships tenus

    Capacité prouvée à m’adapter des interlocuteurs hétéroclites, académiques et singuliers.
    Excellente maîtrise des études cliniques

    Moteur pour coopérer avec les vrps-en-pharmacie pour maximiser nos référencement
    Formateur des équipes officinales au conseil de nos spécialités
    Organisateur de « jeux de rôles » au sevrage tabagique à l’attention des professionnels de santé
    Fais des choix & priorise parmi les 23 spécialités en portefeuille

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