Nina VICENTE

En résumé

Entreprises

• Hôpital Forcilles - Assistante RH (alternance)

  2017 - maintenant • Gestion administrative du personnel de l’établissement : préparation des documents réglementaires, assurer la gestion administrative courante avec des outils, participer à l’organisation des visites médicales.
  
  • Gestion du recrutement de l’établissement : piloter l’ensemble des besoins de recrutement de l’établissement (rédaction et diffusion d’annonces, sourcing, réception et tri des CV, présélection des candidats, organisation de l’entretien, suivi du candidat jusqu’à son intégration), gestion des stagiaires et relation avec les écoles.
  
  • Gestion de la formation professionnelle : participer à l’élaboration du plan de formation, assurer la bonne coordination des plannings et de la logistique, réaliser les notes de frais.

• Groupe Leader / Leader Intérim - Assistante recrutement (alternance)

  2016 - 2017 • Accueillir et fidéliser les candidats et les intérimaires.
  • Assurer la gestion administrative des intérimaires.
  • Analyser les besoins en recrutement des entreprises clientes.
  • Rédiger et diffuser des offres d’emplois sur les sites de recrutement.
  • Sourcing
  • Conduire les entretiens de recrutement

Formations

• Ascencia Business School

  Lognes 2017 - 2019 Master Manager en Ressources Humaines

• IUT Lieusaint - UPEC

  Lieusaint 2016 - 2017 Licence professionnelle Assistante RH

• Lycée Privé Teilhard De Chardin

  Saint Maur Des Fosses 2014 - 2016 BTS SP3S (Services et prestations des secteurs sanitaire et social)
  
  Première et deuxième année de BTS

• Lycée Charles Le Chauve

  Roissy En Brie 2013 - 2014 Baccalauréat mention assez bien

Réseau

• Anthony THURIEAU

• Erwan BREBEL