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Noemie SAHLI

BORDEAUX

En résumé

Après dix années passées dans le secteur bancaire, j'ai choisi de reprendre mes études afin de me professionnaliser sur un secteur d'activité qui correspond plus à mes aspirations et à ma personnalité, le secteur des Ressources Humaines.
Titulaire d'une licence "Gestion et Administration du Personnel", complétée d'une formation de "Gestion de la Paie et du Social", je suis, aujourd'hui, en capacité de répondre à l'ensemble des exigences du service RH d'une entreprise.
Forte d'une expérience de deux années dans le recrutement, la formation et la gestion administrative des RH, je suis en recherche active d'une entreprise au service de laquelle je puisse mettre mon dynamisme, ma polyvalence, ma rigueur et mon sens du relationnel.

Mes compétences :
Microsoft Word
Microsoft Excel
Recrutement
Développement commercial
Gestion des ressources humaines
Management
Logiciel de paie
Gestion du social
Gestion de la paie
Droit du travail

Entreprises

  • x - Congé parental et diverses missions en intérim

    2016 - 2017
  • Passionfroid - Mission Recrutement et fidélisation des salariés

    2013 - 2013 Mission dans le cadre de ma licence GEA effectuée en CIF. Ma mission portait essentiellement sur le recrutement et la réalisation d'un mémoire sur la fidélisation des salariés.
  • Groupe Banque Populaire - Conseiller de Clientèle Particuilers

    Paris 2005 - 2016 Prospection commerciale
    Développement et fidélisation d'un portefeuille clients
    Commercialisation de produits financiers et d'assurance
    Réalisation de dossiers de prêts immobiliers
    Gestion des risques
  • Société ARTS ET VIGNOBLES - Responsable Télémarketing

    2003 - 2005 * Recrutement, formation, et management de 40 téléopérateurs ;
    * Gestion administrative des ressources humaines ;
    * Opérations professionnelles sur un centre d'appels en Tunisie
  • Société ARTS ET VIGNOBLES - Responsable Ressources Humaines

    2003 - 2005 * Recrutement, formation, et management de 40 téléopérateurs ;
    * Gestion administrative des ressources humaines (contrat de travail, variables de paie...)
    Opérations professionnelles sur un centre d'appels en Tunisie
  • Société OENOTEX - Assistante commerciale

    2002 - 2003 * Accueil physique et téléphonique, secrétariat, élaboration des propositions commerciales pour les GMS
  • Société OENOTEX - Assistante commerciale

    2002 - 2003 * Accueil physique et téléphonique, secrétariat, élaboration des propositions commerciales pour les GMS
  • TOUPARGEL - Télévendeuse

    CIVRIEUX D’AZERGUES 2002 - 2002
  • TOUPARGEL - Télévendeuse

    CIVRIEUX D’AZERGUES 2002 - 2002
  • Société Générale - Chargée d'accueil

    PARIS 2001 - 2001
  • Société Générale - Chargée d'accueil

    PARIS 2001 - 2001

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