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Olivier WARMAN

LE PLESSIS TREVISE

En résumé

Un métier vivant et évolutif qui me permet d'établir tous les jours des nouveaux contacts et d'acquérir de nouvelles connaissances à tous les niveaux dans mon domaine de compétence.
Polyvalent, ambitieux, sociable, motivé, réactif , patient et pédagogue sont mes atouts dans ce métier.
Un métier avant tout évolutif, le rôle du consultant / Chef de projet est avant tout d'être à la une des nouvelles technologies et nouvelles mesures afin d'assurer un rôle de conseil et d'orientation aux entreprises.

Mes compétences :
Paie et Rh sage
Sage
Gestion
Conseil
Gestion de projet
Pédagogie
Communication
Qualité
Management

Entreprises

  • APOGEA /AXIDO - CONSULTANT GESTION ET PAIE RH SAGE / CHEF DE PROJET

    2015 - 2017 - Chef de projet ligne 100
    -Audit, Analyse, Mise en place et assistance formation
    -DSN, Dadsu, Refonte plan de paie
    - gestion comptable Audit FEC
    - Gestion commerciale, Gestion des stocks avec douchette (partenariat avec la société ADAGE)
  • PROJECT SI - CONSULTANT GESTION / RH SAGE

    2011 - 2015 Consultant certifié confirmé sur l'ensemble de la gamme Sage ligne 100
    Chargé de projet Sage L30/100, i7
    Chargé support téléphonique niveau 2 L100



    -Réalisation des DSN PHASE 1 ET 2, DADSU (N4DS), DUCS, DAS2, AED
    -Mise en place de la gestion des AED, EBICS (migration SEPA) et formation
    -Démonstration en clientèle des produits Sage L100 (compta, ecf, pilotage, sql, gescom, mdp, sage direct, immo et paie).
    -Mise en place et assistance complète sur la ligne 100 Sage (Rédaction cahier des charges, Installation, paramétrage, formation, support,assistance..)
    -Conseil en RH, mise en place plan de paie societé et mise à jour permanente des nouvelles législations FILLON,CICE, CERTIFICAT DE TRAVAIL, DSN
    Tss...Plan de paie spécifique, selon convention collective.
    Paramétrage spécifique avec cahier des charges, gestion des congés/rtt, interface
    -Formation individuelle ou en groupe.
    -Mise en place des projets en qualité de Consultant /chef de projet
    -Migration sql (installation, conversion..)
    -Mise en place gestion commerciale étendue (installation et formation)
  • IN SYSTEM - CONSULTANT EN LOGICIEL DE GESTION SAGE

    2011 - 2011 Consultant formateur sénior en logiciel de gestion
    Spécialiste ligne 100 Sage :
    Paie RH
    Comptabilité, Gestion commerciale, Moyens de paiement, Etats comptables et fiscaux, édition pilotée (business object) et Immobilisations.

    Assistance téléphonique, avant vente, démonstration, mise en place projet et analyse.
    Formation et suivi des clients.

    Tous secteurs d'activité, université, salon de coiffure, restauration.....
  • APOGEA IDF - CONSULTANT SENIOR EN PROGICIEL DE GESTION ET RH SAGE L100

    LEVALLOIS-PERRET 2002 - 2011 Consultant confirmé sénior en logiciel de gestion et RH ligne 100 et consultant junior en Ligne 1000 Sage.
    Polyvalent, motivé, réactif et pédagogue sont mes atouts dans ce métier.
    La formation et le conseil sont les bases de ce métier.

    Consultant Sage au sein de la société APOGEA sur les gammes Ligne 30 et 100 propiétaire et SQL, (comptabilite, gestion commerciale, moyens de paiement, immobilisations, états comptables et fiscaux, telbac paie et pilotage)

    Depuis 2002, gestion de la HOT-LINE sur toute la ligne 100, mise en place sur site, analyse, cahier des charges, formation, assistance paramétrage et suivi des clients.
    Formation et séminaire de 1 à 10 personnes.
    Démonstration d'avant-vente sur site (aspect commercial)
    Etablissement de la DADS-U, Loi Tepa...
    Mise en place dans toute la France et à l'étranger (Mali, Djibouti, Suisse).
    Mise en place d'une gestion des stocks à Djibouti Pour L'organisme de la santé, ainsi qu'une gestion de fabrication avec série/lot des médicaments pour la république de Djibouti.
    Mission courte et longue durée de 7 à 20 jours.

    Mise en place et amélioration du système de Paie pour des associations de la ville de Levallois-Perret.
    Des entreprises comme VEOLIA-TRANSPORT dans toute la france.
    Des conventions collectives comme la "restauration, import/export, Syntec, transport..."

    Mise en place également des liasses fiscales et plaquettes pour l'ensemble des associations de Levallois-Perret et des sociéts variées.
    Mise en place pour plus de 200 clients sur Sage Paie, compta... avec un vrai rôle de conseil en maintenant une fidélisation et un suivi permanent des besoins.


    Certification sur l'ensemble des produits SAGE Ligne 100 avec une expérience de + de 8 ans.

    Pédagogue, réactif, à l'écoute des clients et motivé sont les qualités nécessaires pour exercer ce métier qui me passionne.

    Je souhaite continuer à évoluer dans le métier du consulting en progressant sur d'autres produits de la gamme Sage 100 et 1000 et d'autres éditeurs.
    Mon expérience dans le métier et ma motivation me permettent d'apprendre plus rapidement des nouveaux produits.
  • HEMISPHERE GESTION / SIREA - Consultant Sage junior

    2001 - 2002 Consultant Junior Sage sur la ligne 30 et 100 (comptabilité, paie, gestion..)

    Hot-liner
    Intervention sur site pour des paramétrages divers et mise à jour.
    Prestation technique (dépannage infomatique de base)
  • MANPOWER - Conseiller en recrutement dans le BTP

    Nanterre cedex 2000 - 2000 Conseiller en recrutement dans le secteur du BTP en qualité de stagiaire.
    Mission : accueil des intérimaires, placement sur le terrain.
  • ADIA - Comptable Stagiaire

    Villeurbanne 1999 - 1999 Aide comptable en qualité de stagiaire

    Saisie des écritures, relance, pointage, rapprochement.
    Etablissement du bilan, compte de résultat, SIG...
  • CARREFOUR - Employé polyvalent

    Massy 1994 - 1999 Employé polyvalent en CDI chez Carrefour à temps partiel.

    Gestion des caisses, et accueil de la clientèle.
    Gestion des rayons et aprovisionnement des besoins.

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