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Patricia SABATIER

LALINDE

En résumé

Entrée au Crédit Agricole en 1980 j'ai successivement occupé les postes de technicien crédit particuliers et professionnels en caisse régionale, service titres et successions, puis adjointe agence entreprises, adjointe agence des particuliers, directrice d'agence. Aujourd'hui je développe un réseau d'"agences solidaires" au sein du crédit agricole charente-perigord, réseau des Points Passerelle, destiné à venir en aide aux particuliers en grande difficulté financière suite à un accident de la vie ce qui m'amène à travailler en transversal et en réseau notamment réseau social extérieur. J'anime l'Association de bénévole qui œuvre à nos côtés et plus particulièrement le coaching individuel et la formation des bénévoles au nombre de 43 aujourd'hui. Je crois très fort à l'utilité de ce réseau tant les contacts sont riches et nombreux, les conventions de partenariat nous y aident grandement. La remise en selle financière est durable dans 80 % des cas.

Mes compétences :
Ecoute
Empathie
Esprit de synthese
ouverture d'esprit
Pugnacité
Relationnel
sens du relationnel
Synthèse

Entreprises

  • Crcam charente pgd - Directrice d'Agence

    maintenant
  • Credit agricole - Directrice d'agence

    Montrouge maintenant
  • Crédit agricole - Responsable du Service du Mutualisme, Sociétariat, Dispositif Passerelle

    Montrouge 2014 - maintenant Stratégie d'animation et de formation du réseau des 850 administrateurs.
    Pilotage du développement du Sociétariat et du mutualisme.
    Pilotage des Assemblées Générales de Caisses Locales
    Pilotage du périmètre d'activité de la Fondation Agir en Charente-Périgord.
  • Association Passerelles & Compétences (P&C) - Développer une stratégie d'organisation et de communication en recherche de partenaires financiers

    PARIS 2013 - maintenant Activité bénévole au sein de Passerelle et Compétences de Bordeaux qui met en contact des personnes en activité ayant un savoir-faire recherché par une Association à but humanitaire et/ou social. A ce titre je suis intervenue auprès de l'Association IMOTHEP de Villenave d'Ornon qui est une école du cirque importante de la région, et plus récemment une association de producteurs de Vanille de Madagascar
  • CREDIT AGRICOLE CHARENTE-PERIGORD - Directrice du réseau d'agences solidaires "Points Passerelle"

    Soyaux 2010 - maintenant Créer et développer un réseau d'agences solidaires nommé "Points Passerelle". 2 agences ont ainsi été créées à ce jour. L'objectif de ces agences est d'accompagner la clientèle du Crédit Agricole Charente-Périgord en difficulté financière suite à un accident de la vie. Le but est de les remettre "en selle" le plus rapidement possible grâce à des Conventions signées avec des partenaires extérieurs : GDF SUEZ, EDF, MSA, CAF....etc
  • CREDIT AGRICOLE CHARENTE PERIGORD - Directrice d'Agences

    Montrouge 2001 - 2010 Parcours réalisé dans 5 Agences du réseau Charente-Périgord en qualité de Directrice d'Agence. La mobilité permet de mettre en œuvre les expériences acquises en l’adaptant à la situation présente. Pilotage des équipes et accompagnement de leur parcours personnel ; formation des équipes, pilotage de l'atteinte des objectifs, gestion d'un portefeuille de clients haut de gamme ; gestion du service après-vente ; mesure et pilotage du risque crédit ; animation de la caisse locale des Administrateurs, organisation de rencontres évènementielles sur le terrain avec des associations, des clients d'un segment déterminé.
  • CREDIT AGRICOLE CHARENTE-PERIGORD - Coordinatrice de Projet SESAME

    Soyaux 1998 - 2001 Le projet SESAME était la naissance des Agences "sans caisse" ; mise en place de guichets automatiques de remises d'espèces, de chèques, de retraits. Mise en œuvre des plannings de démarrage par agence, coordination de la logistique pour transformation des locaux d'agences, contenu des formations et plannings de formation des agents, mise en œuvre des lettres commerciales aux clients, assistance les 3 premières semaines du démarrage. 110 points de vente concernés.
  • CREDIT AGRICOLE CHARENTE PERIGORD - Directrice Adjointe d'Agences Bancaires

    Montrouge 1992 - 1998 Manager les équipes commerciales, piloter l'atteinte des objectifs, aider les équipes à y parvenir en réalisant des entretiens individuels, gérer le risque crédit, organiser le traitement du service après-vente, former les équipes, organiser les plannings de congés, de formations, organiser des manifestations pour un public ciblé en fonction du thème abordé, organiser l'assemblée générale des sociétaires, animer la caisse locale des administrateurs
  • CREDIT AGRICOLE DORDOGNE - Directrice Adjointe Agence Entreprise

    Montrouge 1988 - 1992 Gestion d'un portefeuille de 300 clients Professionnels
  • CREDIT AGRICOLE DORDOGNE - Technicienne Crédits aux Professionnels

    Montrouge 1988 - 1990 Etudes et accord (ou refus) des demandes de financement des clients Professionnels, Entreprises, Artisans, Commerçants, Professions Libérales.
  • CREDIT AGRICOLE DORDOGNE - Technicien Crédits aux Particuliers

    Montrouge 1986 - 1988 Etudes et accord (ou refus) des demandes de crédits faites par les clients particuliers auprès de leurs agences bancaires dans le réseau du Crédit Agricole Dordogne
  • CREDIT AGRICOLE DORDOGNE - Assistante de Direction

    Montrouge 1982 - 1986
  • CREDIT AGRICOLE DORDOGNE - Opérationnel

    Montrouge 1981 - 1982 Service International, Titres et Bourses ; réception des Ordres et validation ; gestion de portefeuilles Titres privés ; opérations de Change ; transferts internationaux de fonds pour les entreprises clientes
  • CREDIT AGRICOLE DORDOGNE - Opérationnel projet informatique

    Montrouge 1979 - 1981 Mise en place du nouveau système informatique ; recueil des besoins des utilisateurs ; synthèses des besoins ; mise en place des comités d'exécution
  • JOURNAL SUD OUEST - ANNONCES PUBLICITES

    1978 - 1979

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau