En lien direct avec les Dirigeants de Lyonnaise des Eaux (Directeurs Régionaux et Direction Générale) dans un contexte de transformation de l'entreprise, j'ai en charge les enjeux liés à la gestion opérationnelle et stratégique des Cadres : recrutement, gestion des mobilités et des carrieres, rémunération, Formation, coaching, accompagnement des mutations organisationnelles, gestion des départs.
Périmetre LDE : 11 700 collaborateurs dont 1 300 cadres, 2Md€ de CA),
Mes compétences :
Ressources humaines