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Patrick EMBELU MOBUKU

KINSHASA

En résumé

Je suis Patrick EMBELU MOBUKU,de nationalité congolaise, marié et père d' un enfant. Résidant à Kinshasa, j ai un diplôme d'études universitaires en philosophie et sciences humaines, j ai par la suite très récemment obtenu un diplôme semi-seignor en Management et leadership . Je recherche actuellement un emploi dans une entreprise sérieuse et ambitieuse. Mon cursus professionnel est mûr d'une expérience de six années au tour des secteurs :administratif,commercial et clientèle , les finances( recouvrement et contrôle recette) en sus, nous ne pouvons pas ne pas signifier nos aptitudes de communicateur et de transmetteur car corps enseignant dans le domaine de lettre depuis nos début de carrière professionnelle. Très ouvert, rigoureux et autonome, j ai un sens du relationnel très poussé et logiquement une gestion rationnelle de la tolérance. Amoureux de l'excellence et de l' intégrité , je considère la formation humaine et intellectuelle comme la base de la vie future.

Mes compétences :
Direction de centre de profits
Adaptabilité
Efficacité énergétique
Communication
Fiabilité, Maintenance, Disponibilité, Sûreté de f
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel

Entreprises

  • Francis-Patrick Évents - Brand Manager

    2014 - maintenant
  • MUTUALE MADIKITA ENTREPRISE - Responsable du service commercial

    2011 - 2014 : Responsable du service commercial à la société « MUTUALE Madikita Cleaning »;Blvd 30 juin ; immeuble de l'indépendance) Gombe ;
  • MUTUALE MADIKITA ENTREPRISES - Responsable Commercial

    2011 - maintenant L' entreprise citée- ci haut est une jeune entreprise centrée sur les publicités sur internet,disponibiliser après formation des agents de nettoyage à d'autres sociétés , la dératisation et la désinsectisation. Mon poste se résume en deux grands moments :
    1. La quête de l accroissement des capitaux par l agrandissement de notre agenda de la clientèle ( emmener des contrats prolifiques pour la société .
    2. La gestion rationnelle du bureau commercial et son personnel. Établir les rapports de démarchage, de plan d'action, de projet de fidélisation ,les statistiques et bilan d activités etc.
  • Trust Merchant Bank - Agent clientèle

    2010 - 2011 Recevoir les clients et les potentiels clients afin de leur présenter et leurs donner des plus amples éclaircissements sur l'ensemble des produits et services qu'offres la banque. En plus ouvrir leurs comptes et par moment démarcher les potentiels clients. jouer le rôle de fidélisation des clients tmb.
  • Socioculturelles - Assistant administratif & chargé d'études des questions

    2010 - 2011 assister administrativement la conseillère chargée des questions socio-culturelles des agents. analyser et proposer des pistes d’amélioration de la situation des agent du ministère.
  • BRALIMA sarl /UFF - Contrôleur

    2009 - 2010 valorisateur et contrôleur recette/logistique commerciale/ Bralima Sarl/
  • Complexe Scolaire Anuarité - Professeur de français & chargé de la culture

    2009 - 2011 dispenser le cours selon le programme national aux élèves de niveau terminale.
  • Air Ivoire - Assistant administratif

    PARIS 15 2008 - 2009 responsable des affrètements.
  • Hewa Bora Airways - Assistant administratif

    Barumbu 2007 - 2008 : Hewa bora Airways (Département de recouvrement) assister administrativement la chargée du recouvrement /secteur des créances publiques ou l’État congolais.
  • Offices des promotions des petites et moyennes entreprises - Chargé d'études des petites et moyennes

    2006 - 2007 entreprises, Office de promotion des petites et moyennes entreprises congolaises (OPEC- Gombe) immeuble royal. bureau des archivages des fonds octroyés.
  • Complexe scolaire Monseigneur MOKE - Attaché au conseil de gestion

    2003 - 2006 au conseil de gestion (perception frais) Ecole Mgr MOKE

Formations

  • Alliance Belgo-Congolaise (Kinshasa)

    Kinshasa 2011 - 2011 Semi-seignor

    Formation trimestrielle de haut rang en vue de perfectionner notre vision de la gestion et du coaching du personnel commercial de l' entreprise. L' importance de l' équilibre psychique et son rendement dans le planning d'obtention des résultats. Les stratégies pratiques des options du don de meilleur d' eux - même de la part du personnel en tenant compte de la situation sociologique du personnel.
  • Alliance Belgo-Congolaise (Kinshasa)

    Kinshasa 2011 - 2011 semi-seignor en management et leadership

    * Formation en management et marketing commerciale/ alliance belgo-congolaise


    ENGAGEMENT SOCIAL/ TRAVAIL VOLONTAIRE
  • Université C.C.MALULA (Kinshasa)

    Kinshasa 2007 - 2009 licence

    philosophie et sciences humaines: domaine de philosophie des sciences (logiques mathématiques).
  • Grand Séminaire De Philosophie Sanit André Kagwwa (Kinshasa)

    Kinshasa 2003 - 2006 graduat

    cycle de graduat
  • Séminaire Propédeutique Cardinal MALULA (Kinshasa)

    Kinshasa 2001 - 2003 formation générale en philosophie

    formation préparatoire aux sciences philosophiques et religieuses. formation humaine pour futur prêtre.
  • Université De Kinshasa (Kinshasa)

    Kinshasa 2000 - 2001 G1-G2 en médecine
  • Ecole MASSAMBA (Kinshasa)

    Kinshasa 1999 - 2000 bacalauréat

    section scientifique option chimie biologie.

Réseau

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