Menu

Pauline ENGELS

GRENOBLE

En résumé

Bonjour,

Je suis à la recherche d'un poste d'assistante en ressources humaines.
Mes diverses expériences professionnelles prouvent que je suis capable de m'adapter à tous types de poste et m'intégrer facilement dans une équipe.
Pour mener à bien la mission sur les risques psychosociaux qui m'était confié, il a fallut comprendre les malaises des salariés et trouver des solutions d'amélioration. J'ai donc dû travailler en étroite collaboration avec les différents métiers de la fonction RH pour répondre au mieux aux attentes des agents (formation, recrutement, gestionnaire de paie, relations sociales).

Mes compétences :
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel

Entreprises

  • SNCF - Préventeur local

    2014 - maintenant Mise en place des propositions d'amélioration des conditions de travail faites par les agents lors des analyses des risques psychosociaux.
    Réalisation d'analyses de risques
    Mise à jour du document unique

  • SNCF - Animatrice du déploiement de la démarche de détection des Risques Psychosociaux

    2013 - 2013 Présentation et déploiement de la démarche de détection des risques psychosociaux
    Animation des évaluations
    Mise à jour du document unique
    Analyses des résultats, des particularités, et des irritants de l'établissement de maintenance des infrastructures ferroviaires dans lequel s'est inscrite cette démarche

  • SNCF - Stage Prévention des Risques Psychosociaux

    2011 - 2012 Sensibilisation de la ligne hiérarchique
    Implication des Instances Représentatives du Personnel
    Création d'une grille de détection
    Diagnostic local

  • SNCF - Stage

    2010 - 2010 Etablissement de fiches de postes
    Questionnaire
    Rencontre avec les agents
    Validation par la hiérarchie

Formations

Réseau

Annuaire des membres :