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Pauline KADI

LEVALLOIS PERRET

En résumé

Ayant repris mes études depuis deux ans, je suis cette année en Master Responsable de la Gestion des Ressources Humaines. Grace à cette reprise d'étude j'ai pu développer certaines compétences dans ce domaine. Mon stage de validation d'étude ainsi que mon année en alternance au sein de l'entreprise TUI France m'ont permis de découvrir plus encore les Ressources Humaines et c'est donc sans aucun doute que je confirme mon engouement pour ce secteur.

La gestion des ressources humaines étant un secteur très diversifié et qui offre de multiples possibilités je n'ai pas encore arrêté mon choix quant au métier que je souhaite exercer, je souhaite découvrir les facettes de différents métiers afin de pouvoir choisir celui qui me correspondra le mieux.

Mes compétences :
Maîtrise du pack Office, Hermes, Sigma, Safir, Ori

Entreprises

  • TUI - Assistante formation et projets RH

    LEVALLOIS PERRET 2014 - maintenant

  • Korian La Magdeleine - Assistante Ressources Humaines

    2013 - 2013 Mes missions ont été les suivantes:
    - Gestion administrative des salariés (suivi des dossiers maladie et prévoyance ; réalisation des tableaux de bord ; réalisation et suivi des contrats de travail, DUE ; gestion des absences ; préparation de la paie). ;
    - Aide au processus de recrutement du personnel administratif et hôtelier (description des postes, diffusion des annonces, réception et tri des CV, présélection des candidats, participation à la prise de décision) ;
    - Assistanat de la Directrice de l'établissement

  • CCA International - Conseillère technique

    Paris 2012 - 2012 - Résolution d’incidents techniques en téléphonie mobile pour le compte de SFR
    - Traitement de 45 appels entrant par jour (moyenne)
    - Suivi de dossiers clients ;
    - Traitement des incidents en niveau Silver et Gold (niveau 1 et 2) ;

  • ENERGY CONSEIL - Assistante Commerciale

    2011 - 2012 - Prospection téléphonique B to C
    - Création et qualification de fichiers clients ;
    - Présentation de la gamme énergies nouvelles aux prospects ;
    - Prise de rendez-vous (6o rendez-vous confirmés par mois) ;

  • SOLIEL - Assistante Commerciale

    2010 - 2010 - Prospection téléphonique B to C et B to B / Suivi de dossier et CRM ;
    - Création et qualification de fichiers clients ;
    - Prise de rendez-vous, gestion de planning (90 rendez-vous confirmés par mois).

  • FRANKFURT ATENAS - Mataro (Espagne) - Chef de rang

    2010 - 2010 - Prise de commande ;
    - Service en salle ;
    - Encaissement.

  • Catwalk - Chargée de relation publique

    2009 - 2010 - Premier interlocuteur des clients français ;
    - Promotion événementiel / Gestion et réalisation de campagne street-marketing.

  • ALLOSHOPPING - Commerciale

    2009 - 2009 - Prospection téléphonique ;
    - Création de plaquette commerciale et développement de la stratégie commerciale ;
    - Recrutement de téléopérateurs (4 personnes) ;
    - Gestion de contrats clients (réalisation d'un chiffre d'affaires de 250k EUR ).

  • OFFICIEL - Télévendeuse

    2009 - 2009 - Prospection téléphonique B to B ;
    - Création et qualification de fichiers clients ;
    - 40 ventes confirmées par mois.

  • MAISON DU CHOCOLAT - Vendeuse

    2008 - 2009 - Accueil du client, identification des besoins
    - Conseils personnalisés à une clientèle de luxe sur les produits
    - Réception des marchandises et des produits
    - Réassort

  • LE RUBEO MONTE - Serveuse

    2008 - 2008 - Prise de commande ;
    - Service en salle ;
    - Encaissement.

  • Le clos varreddes - Secrétaire

    2007 - 2007 - Assistanat de direction ;
    - Gestion administrative des salariés ;
    - Gestion du standard / du courrier / Accueil des visiteurs.

  • Le clos varreddes - Secrétaire

    2006 - 2006 - Assistanat de direction ;
    - Gestion administrative des salariés ;
    - Gestion du standard / du courrier / Accueil des visiteurs.

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