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Philippe KASZTELAN

COMINES

En résumé

Consultant indépendant en organisation et assistance à maîtrise d'ouvrage (AMOA), je peux vous accompagner sur les prestations suivantes :

* Diagnostics d'organisation, audit de processus, préconisations, analyse fonctionnelle, cahier des charges, accompagnement sur la prise de décision.

* Pilotage de projet (préparation de la gouvernance du projet, planning, budget, aide aux choix d'une solution et d'un prestataire, suivi du projet et animation des comités de pilotage, pilotage de la recette)

* Conduite du changement (analyse d’impacts, plans d’accompagnement, formation, communication, ateliers, support fonctionnel, plan d’assistance au démarrage).

Sur vos projets d'organisation et de changement de processus, les systèmes d'information RH (SIRH), digital, dématérialisation.

Mes compétences :
Informatique
Methodes
Organisation
Web
ECommerce
Gestion de projet
Ressources humaines
Audit d'organisation
Assistance Maîtrise d'Ouvrage (AMOA)
Nouvelles technologies Digitales
Accompagnement au changement
Edition - communication

Entreprises

  • Philippe Kasztelan - Consultant chef de projet et AMOA

    2016 - maintenant

  • MAGNULTEAM - CONSULTANT RH ET SIRH

    Paris 2015 - 2016 Chef de projet AMOA SIRH

    Mission à la CERP Rouen : accompagnement au changement du projet de refonte SIRH, en particulier sur les axes formation et communication.
    Accompagnement sur la définition des règles RH en Gestion administrative, Gestion du temps et Paie.
    Pilotage de recette logiciel

    Groupement des Hôpitaux de Lille : étude de cadrage et de schéma directeur.

  • Mairie de Lille - Chargé d'organisation et responsable métier du système d'information Ressources humaines

    2011 - 2015 Elaboration schéma directeur SIRH / gestion portefeuille de projets

    Chef de projets SIRH
    Exemple : réorganisation et Informatisation du service recrutement temporaire, amélioration du processus et dématérialisation des contrats RH, analyse / audit mutualisation RH Lille-Lomme. informatisation service formation

    Chargé d'organisation :
    Exemple : audit d'organisation sur les conditions de travail, proposition de 100 actions d'amélioration, pilotage de la démarche.

  • EURL KZ-solutions - Gérant

    2009 - 2011 Conception de sites INTERNET (e-commerce, catalogue et diffusion d'informations).

    Analyse des besoins des clients, commercialisation, conception, pilotage des projets et réalisation de sites.

    Agence de communication et de graphisme WEB et papier : conception graphique, logos, plaquettes, prises de vue ...

  • ISEN - Formateur en gestion de projet

    Bonneuil sur Marne 2009 - 2011 Dispense un cours en gestion de projet

  • KABA solutions - Gérant

    2007 - 2009 Kaba solutions réalise, edite et commercialise des logiciels internet vendus sous forme de service en ligne.

    en particulier, Le produit "a2estage" propose aux écoles, étudiants, entreprise une solution de gestion en ligne des stages école en entreprise, véritable plateforme d'échange entre les écoles et les entreprises.

  • 3Suisses - Responsable organisation et informatique communication / edition catalogue 3 Suisses

    CROIX 2000 - 2006 Responsable de la coordination des catalogues français et internationaux aux 3 Suisses (VAD).

    Maîtrise d'ouvrage des projets informatiques : définition des orientations, des projets, pilotage des projets (base de données, GED, PAO, automatisation publishing ...)

    Définition et pilotage des nouveaux processus de la chaîne graphique : PAO,circuit texte, photos, optimisation globale de la chaîne graphique.

    Mise en place de nouvelles organisations et structures de la direction communication.

    Responsable du service planning catalogue.

    Responsable du contrôle de gestion catalogue.

    Responsable des infographistes catalogue papier et WEB.

  • 3Suisses - Chef de projet organisation et informatique

    CROIX 1995 - 2000 > Maîtrise d'ouvrage déléguée :
    Coordination et accompagnement du projet de passage à l'euro.

    > Analyse, proposition et mise en place de nouvelles organisations et des outils informatiques associés.

    > Missions d’audit d'organisation (processus, rôles, structure, organisation métier, fonctionnel, informatique)

  • 3 SUISSES - CHEF DE PROJET RECHERCHE et DEVELOPPEMENT

    CROIX 1990 - 1995 * Analyse et choix technologiques, acheteur informatique, pilotage des installations, formations et assistance. gestion de projets

  • NCR Corporation - TECHNICO-COMMERCIAL & CONSTRUCTEUR INFORMATIQUE

    1987 - 1990

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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