Menu

Philippe NELVA-PASQUAL

Neuilly-sur-Seine

En résumé

Délégué Régional Sacem

Mes compétences :
organisation
manager
gestion
propriété intellectuelle
responsable
international mobility

Entreprises

  • SACEM - Délégué Régional

    Neuilly-sur-Seine 2013 - maintenant - Collecte des droits d’auteur en région
    - Développement et contrôle de l’évolution du parc de diffuseurs
    - Organisation et contrôle de la collecte des différents éléments nécessaires à la répartition des droits
    - Représentation de la SACEM sur le plan local auprès des sociétaires, des élus et de tous les interlocuteurs concernés
    - Accueil des auteurs en délégation
    - Mise en œuvre des dispositions prévues par les mandats de perception donnés par les sociétés tiers
  • SACEM - Délégué Régional en cours de formation

    Neuilly-sur-Seine 2012 - 2013 Apprentissage du métier de Délégué Régional SACEM
  • SPEDIDAM - Responsable du Service Droits du Spectacle vivant

    Lyon 2005 - 2012 CDI- Responsable du Service Droits du Spectacle Vivant à la SPEDIDAM(Société de Perception et de Répartition des Droits des Artistes Interprètes de la Musique et de la Danse):
    -Perception et contrôle du respect des droits voisins(application de l'art. L212-3 du Code de la Propriété Intellectuelle) auprès des producteurs, organisateurs et diffuseurs de spectacles vivants sur tout le territoire français.
    -Gestion de base de données
    -Elaboration et négociations tarifaires.
    -Management d'équipe.
    -Collaboration permanente avec les services juridique, facturation et répartition.
  • Merck Sharp et Dohme Chibret - Assistant Ressources Humaines

    2004 - 2004 Stage en Ressources Humaines chez Merck Sharp & Dhome à L'usine " La Vallée " (industrie chimique en Haute-Loire, filiale de Merck and Co) :
    -Refonte et remise à jour des descriptions de fonctions de l'usine
    -Présentation du nouveau régime des retraites.
    -Synthèse sur l'emploi et la fiscalité des Stock Options.
  • Autobar - Assistant Ressources Humaines

    MERIGNAC 2002 - 2002 Stage en Ressources humaines pour Autobar Flexible France(entreprise de plasturgie) à Sainte-Sigolène (Haute-Loire) :
    -Construction de tableaux d'absentéisme.
    -Elaboration de Pyramides des âges.
    -Différents travaux de mises à jours sur tableaux de bords d'aide aux décisions.

Formations

Réseau

Annuaire des membres :