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Pierre JARDET

REZÉ

En résumé

Je me suis aperçu avec l'expérience que de plus en plus d'entreprises travaillent la qualité de vie au travail.
C'est pourquoi, je leur propose maintenant de mettre un fruit par jour à disposition de leurs salariés.

Cela permet de montrer une attention intelligente aux employés, d'améliorer la Qualité de vie au travail, de positiver, de valoriser les collaborateurs, sans compter les effets bénéfiques des fruits sur la concentration et la mémoire.

Une action récurrente qui témoigne quotidiennement de la reconnaissance de l'entreprise envers ses collaborateurs ; La reconnaissance des employés est un vecteur de performances dont les effets sont considérables.

Manger des fruits, c'est tout bénéfice !

C'est très facile
Nous livrons deux fois par semaine des corbeilles élégantes garnies de trois ou quatre fruits différents que l'on dispose discrètement dans les salles de travail, machine à café ou autres lieux, chacun vient se servir, les fruits sont prêts à manger.

C'est très bon marché
Le tarif est saisonnier et dérisoire compte tenu des nombreux bénéfices apportés. Un devis doit être réalisé selon la taille de votre entreprise et le service demandé, compter moins de 1,80 € par semaine et par personne.

Aussi, vous soutenez l'économie locale car les fruits livrés sont d'origine France, et de Loire-Atlantique autant que possible et l’activité de BénéficesFruits n'est pas délocalisable.

Une action qui fait l'unanimité !

Entreprises

  • BénéficesFruits - Fondateur

    2015 - maintenant
  • VersChezVous.fr - Gérant

    2009 - 2015 Mise en place et gestion d'un e-commerce de produits Bel (Bio Equitable Local) livrés à domicile
    Participation à l'entreprise coopérative, avec mon collègue, nous assurions toute l'activité de vente par internet de paniers alimentaires.
    Gestion administrative et logistique, site internet, approvisionnement chez les producteurs, conditionnement, livraisons à domicile, démarches commerciales auprès des particuliers et entreprises.
    ... La mise en œuvre d'un projet de vie.
  • CSC Archipélia - Directeur

    2002 - 2005 2002-2005

    Directeur adjoint
    Centre socioculturel associatif Archipélia Paris 20°

    Gestion administrative logistique et financière
    Accompagnement du public
    Gestion des équipes de salariés et bénévoles,
    Elaboration et rédaction des dossiers d'agrément et de financements,
    Comptabilité,
    Relations institutions et partenaires
    Mise en place et suivi de l'accompagnement scolaire, du centre de loisirs et d'actions sociales
  • INFREP - Formateur d'adultes

    CHAMBRAY LES TOURS 1999 - 2001
    1999-2002

    Chargé de formations professionnelles
    Institut national de formation Infrep 93 Montreuil

    Formateur référent d'animateurs socioculturels Bapaat Beatep (= Bpjeps) à l'attention de Bénéficiaires du RMI
    Formateur accompagnement à l'emploi,
    Encadrement stages Plateforme des Métiers,
    (Gestion pédagogique, recrutement apprenants et formateurs, face à face pédagogique, relations institutions et partenaires) ;

Formations

  • Sainte Croix (Neuilly)

    Neuilly 1966 - 1979 Bac

Réseau

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