Mes compétences :
Gestion de projet
Automobile
Production
Amélioration continue
Management
Entreprises
RENAULT
- ACA adjoint chef d'atelier
Boulogne-Billancourt 2014 - maintenant*Gérer en collaboration avec le chef d'atelier la zone kitting picking < 2 shift, 8 CU , 180 operateurs
RENAULT
- CHEF D' UNITÉ ELEMENTAIRE DE TRAVAIL
Boulogne-Billancourt 2010 - 2014CHEF D'UET (Unité Elémentaire de Travail) au département montage
* Démarrage de l'usine de Tanger et lancement des 2 projet x92 et x67 ;
* Initialisation des standards de fabrication FOSA et FOSE
* Former et développer la dextérité des opérateurs au poste de travail suivant le standard Renault ;
* Assurer au quotidien les objectifs de production Qualité, Couts, Délai sécurité et RH... ;
* Animer et coordonner une équipe composée d'une vingtaine d'operateurs. ;
* Etablir et faire respecter et améliorer les standards opérationnels (production, qualité, sécurité, propreté et environnement) ;
* Maintenir les moyens de production. ;
LEAR
- Responsable atelier de coupe
2009 - 2010* Encadrement et gestion D'un groupe de travail de < 3 shift , 3 chef d'équipe et 150 personnes ;
DEWHIRST LADIESWEAR
- RESPONSABLE DE QUALITÉ PUIS MANAGER DU DEPARTEMENT LAY PLAN
2000 - 2009Responsable de qualité dans la salle de coupe pendant 2 ans puis manager du département TAO
* Assurer la qualité dans la salle de coupe
* Planification des OF
* Exécution sur le système gerber ;
* gérer la consommation de la matière premier ;
TROJACO
- Chef de groupe & technicien de qualité dans l'atelier de coupe
1998 - 2000Chef de groupe puis technicien de qualité dans la salle de coupe
Formations
ENSI (Tanger)
Tanger2013 - 2015master en génie industriel & logistique
*Master spécialisé génie industriel
*Master européen en logistique
