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Raphael SORRENTINO

MULHOUSE

En résumé

Optimisation de la rentabilite
gestion/reduction des couts
elaboration,suivi et gestion des objectifs
recrutement,animation et encadrement du personnel
organisation et gestion du point de vente

developpement dela gamme régionale en direct
prospect produits

Mes compétences :
Méthodique
RIGOUREUX
Vente
Empathie
Développement commercial
Négociation
Management

Entreprises

  • Calsun Holding - Chef de secteur

    2016 - maintenant
  • sr2e franchise Dia/Erteco - Gérant

    2011 - 2016 °direction d'entreprise, création Sté via franchise
    °développement du concept existant, rentabilisation du site
    °élaboration et suivi des règles et objectifs internes
    °adjonction de fournisseurs directs (region,ethnie)
    °négociation produit, positionnement prix, élaboration promo et tract
    °recrutement, encadrement, animation de l'équipe ,
  • ALDI - Responsable Magasin

    Dammartin-en-Goële 1998 - 1998 °Développement CA et Tenue Commerciale
    °Amélioration ratio d'inventaire, Maîtrise des coûts
    °Gestion du personnel et des flux financiers ,
  • Magasin ALDI - Assistant

    1996 - 1996
  • Aldi marche - Responsable de secteur

    Dammartin-en-Goële 1996 - 2011 supervision de 6 à 9 points de vente.
    ouverture de 11 nouveaux points de vente
    renovation/agrandissement de 5 points de vente
    garant de l'esprit de societe, du respect des regles internes
    encadrement, animation, gestion du personnel
    suivi des objectifs chiffres (ca,inventaire) et qualitatifs(acceuil,commercial)
  • Magasin INTERMARCHE - Responsable Liquides & Adjoint au Chef

    1991 - 1991 BRUNSTATT ,
  • SUPER U - Responsable Liquides

    Saint-Jacques-de-la-Lande 1988 - 1988

Formations

  • IUT Louis Pasteur (Schiltigheim)

    Schiltigheim 1989 - 1991

Réseau

Annuaire des membres :