Menu

Remy DESMOULINS

STRASBOURG

En résumé

Ma formation initiale au sein d'enseignes auprès d'une clientèle exigeantes, ainsi que mes qualités acquises au cours des différents postes occupés sont des atouts non négligeables. Fort des compétences et responsabilités que j'ai acquises au long de ces années, j'ai à présent une vision précise et une maîtrise certaine des fonctions inhérentes au poste de Responsable magasin.

Mes compétences :
Commercial
Décoration
Manager
Identité visuel produits
Paramètres commerciaux
Gestion des stocks chiffres d'affaires
Merchandising

Entreprises

  • jacques bockel and co - Responsable Magasin

    2011 - maintenant Jacques Bockel Créateur Chocolatier - Strasbourg, France - CDI - Septembre 2011 , En cours 06 30 36 91 27
    Assurer un service haute qualité à l égard de la clientèle ainsi qu'une présentation optimale et Email
    qualitative de nos produits. red58@hotmail.fr
    Garantir l image de marque par le respect de la présentation visuelle et du goût du magasin.
    Accompagner, guider et former l'équipe aux évolutions des différentes saison, ainsi qu'aux
    techniques de ventes et de fidélisation de la clientèle. Présentation
    Gestion des stocks, commandes,anticipation des ruptures et mise en place de plans palliatifs afin de Ma motivation, mon dynamisme,
    garantir le développement du chiffre d'affaire et la qualité visuelle du magasin et des vitrines. ainsi que mon sens aigu de la
    Vente sur salon relation clientèle, constitueront à
    Respect et suivi de la politique commerciale de la société. mes yeux les points fort de ma
    candidature.
    Responsable Adjoint ,

  • Sarl Jacques bockel and co - Responsable de magasin

    2011 - maintenant Assurer un service haute qualité à l égard de la clientèle ainsi qu'une présentation optimale et qualitative de nos produits. Garantir l image de marque par le respect de la présentation visuelle et du goût du magasin. Accompagner, guider et former l'équipe aux évolutions des différentes saison, ainsi qu'aux techniques de ventes et de fidélisation de la clientèle. Gestion des stocks, commandes,anticipation des ruptures et mise en place de plans palliatifs afin de garantir le développement du chiffre d'affaire et la qualité visuelle du magasin et des vitrines. Vente sur salon Respect et suivi de la politique commerciale de la société.

  • Verlyne - Assistant de direction

    2010 - 2010 Prise de contact des représentants, déplacements et négociation auprès de fournisseurs. Élaboration des commandes et des fichiers clients Gestion des stocks ainsi que des expéditions Comptabilité et facturation clients

  • H.landers - Responsable adjoint

    2009 - 2015 Collaborateur du Directeur de magasin. Chargé du suivi des résultats quotidiens et bilans hebdomadaires des performances de l'équipe. Réalisation des vitrines/ implantations et animations magasin. Analyse des hits parades et ajustement du merchandising afin d'optimiser les résultats. Encadrement, suivi et formation de l'équipe de ventes aux différentes techniques commerciale (merch,stocks,ventes...)

  • verlyne - Assistant de Direction

    2009 - 2009 Prise de contact des représentants, déplacements et négociation auprès de fournisseurs.
    Élaboration des commandes et des fichiers clients
    Gestion des stocks ainsi que des expéditions
    Comptabilité et facturation clients,

  • Adolfo Dominguez - Conseiller

    Paris 2009 - 2009 Assurer un service de haute qualité à l'égard de la clientèle ainsi qu'une présentation optimale et
    qualitative de la collection et de la marque. Fidélisation des clientes grâce au fichier informatique.
    Garantir l'identité visuelle de la boutique par la réalisation du merchandising ainsi que des vitrines.

  • Timberland - Responsable corner

    2007 - 2009 Garantir l'image de marque des produits par un respect des directives concernant la présentation
    visuelle du magasin.
    Merchandising rotatif celons les thèmes arrivants et préconisé par le service visuel.
    Ventes assister et fidélisation de la clientèle.
    Suivi des résultats quotidiens et bilans hebdomadaires des performances. Analyse des hits parades

  • Timberland GL - Responsable corner galeries lafayette

    2007 - 2009 Garantir l'image de marque des produits par un respect des directives concernant la présentation visuelle du magasin. Merchandising rotatif celons les thèmes arrivants et préconisé par le service visuel. Ventes assister et fidélisation de la clientèle. Suivi des résultats quotidiens et bilans hebdomadaires des performances. Analyse des hits parades

Formations

Réseau

Annuaire des membres :