Renaud MOISSON

En résumé

Entreprises

• INET - Élève Administrateur Territorial

  2013 - maintenant Stage de professionnalisation — direction générale de l’action sociale — conseil général de Saône et loire — avril à juillet 2014
  Mise en œuvre du plan stratégique de la DGAS autour de 4 axes :
  - renforcer l’efficience des actions dans un double objectif de qualité et de maîtrise des coûts
  - conforter et clarifier le leadership du Département
  - adapter les réponses aux besoins évolutifs des usagers
  - réinterroger l’organisation des solidarités
  
  Projet collectif — direction générale des services — Grenoble alpes métropole — novembre 2013 à janvier 2014
  Mission sur l’évolution vers le statut de métropole
Veille législative et documentaire
Mesure de l’impact de la loi sur les missions et les services
  
  Stage thématique — direction générale adjointe aux ressources — région Rhône-alpes — octobre 2013
  Analyse du fonctionnement managérial de la collectivité et du processus budgétaire
  
  Stage d’observation auprès du directeur général des services — agglomération d’est ensemble — juin-juillet 2013
  Observation de la fonction de DGS
  

• Ville de Lyon - Mairie du 7e - Adjoint à la DGS

  2009 - 2013 - Encadrement d’un service de 7 agents, intérim de la DGS lors de son congé maternité (40 agents)
  - Gestion des équipements transférés (8 crèches, 20 salles associatives, 5 gymnases, 1 stade)
  - Logement social : inscriptions, suivi des demandes (700 par an), et attributions (150 par an)
  - Petite enfance : organisation des commissions d’admission (600 demandes, 250 attributions par an)
  - État spécial (budget - 800 k€) de l’arrondissement : élaboration et suivi
  - Organisation des assemblées
  - Système d'information

• Ville de Vénissieux - Attaché de groupe politique

  2004 - 2009 Rédaction de discours, éléments de langages, communiqués
  Analyse et synthèse des rapports et notes présentés en bureau municipal et conseil municipal
  Préparation, animation de réunion et rédaction de compte-rendus
  Création d’un site internet
  

• SOS Racisme Rhône - Directeur départemental

  2002 - 2004 Développement du réseau de bénévoles (de 4 personnes vers 100 personnes)
  Mise en oeuvre d’outils de communication (journaux, campagnes militantes), discours publics
  Médiation et suivi juridique et social des dossiers de victimes de discriminations
  Rédaction de rapports en lien avec l’objet de l’association
  

Formations

• CPAG LYON

  Lyon 2004 - 2005

• Université Lyon 2 Lumiere

  Lyon 2001 - 2003 Sciences Politiques

Réseau

• Amar THIOUNE

• Boris VASSAUX

• Chloé TRIVIDIC

• Gaelle TAINMONT

• Gwénaël GUIBERT

• Léa FILOCHE

• Nougarede MARIE HÉLÈNE

• Romain BLACHIER

• Thierry SEVEYRAT

• Yann CROMBECQUE