Saint-Denis
Dans ma carrière, j’ai eu la chance de gérer différentes productions pour des entreprises de métallurgie, pour cela j’ai toujours su privilégié un investissement personnel sans regarder mon temps de travail et d’avoir surtout une présence maximum dans l’atelier de fabrication avec les équipes en pause que je dirigeais.
Cette vision, me permettait d’atteindre les objectifs fixés, de maintenir une communication individuel précise en gestion humaine pour chacun des membres de mon personnel, mon but étant toujours de faire travailler mon personnel : en sécurité, en qualité, de faire appliquer les règles en vigueurs de l’entreprise, de suivre les méthodes de travail en vigueur, d’améliorer le produit en partenariat avec les opérateurs et les supports dont je disposais. En final j’obtenais un rendement de production assez précis en suivant le quota et le comportement journalier de chacun des ouvriers et ainsi recadrer les dérives ou bien de féliciter tout a chacun a la hauteur de leur mérite durant toute l’année en cours, ainsi à l’heure des bilans annuel ils étaient sans surprise.
Dans mon dernier emploie chez Caterpillar, j’étais donc cadre de production, employé comme manager de ligne en mécano-soudure, j’aurai évidemment cru terminer mon parcourt professionnel jusqu’à mes 65 ans, hélas suite au plan industriel de CAT en février 2013 et la nouvelle loi sur les prépensions début d’année 2015, je suis depuis début janvier 2015 comme demandeur d’emploi avec un complément d’entreprise.
Aimant mon métier de manager, j’ai eu du mal à me rendre à l'évidence d’avoir du arrêté subitement mon activité , donc plus tôt que de rester au chômage avec un complément d’entreprise, j’espère retrouver l'équivalent de ma fonction dans une autre entreprise, qui miserai a embaucher un collaborateur de 61 ans ,doté d’une très bonne expérience dans la gestion d’une production et du personnel.
J’aimerai vous proposer ma candidature même si le secteur n’est pas spécialement dans la métallurgie, Intégrer une entreprise, représenterai pour moi un réel challenge dans l’avenir, je pourrai par mon sérieux dans le travail et mon honnêteté vis-à-vis d’un nouveau employeur continuer à exprimer pleinement l’amour de mon métier
Restant à votre disposition pour toutes informations complémentaires ou pour vous rencontrer lors d’un entretien.
Mes compétences :
Chef d'atelier
Chef d'équipe
Maintenance
Manager
Production
Responsable de production
Informatique
