Consultant-formateur et coach depuis 20 ans dans les domaines du management stratégique et opérationnel ainsi que dans la communication interne et externe (médias), j’ai appris à accompagner des projets sensibles dans des organisations complexes et à faciliter la coopération et les relations humaines afin de prévenir les risques psycho-sociaux et d’améliorer la performance.
Particulièrement intéressé par la recherche des équilibres pour l'humain et les organisations, ma posture et mes compétences professionnelles se caractérisent par la recherche, la résolution de problèmes systémique, l'innovation, la transformation du fonctionnement et l'accompagnement du changement pour les individus et les équipes dans les entreprises publiques et privées.
Mes compétences :
Créativité
Pas de formation renseignée