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Romy LE QUILLEUC

Paris

En résumé

Étudiante en Master 2 Management des Ressources Humaines à l’IGR-IAE de Rennes, je suis actuellement en alternance à Orange en tant que Chargée de Relations écoles et projet RH - GPEC.

Titulaire d’une Licence 2 en Droit j’ai assimilé de nombreuses connaissances juridiques, des qualités rédactionnelles et une solide méthode de travail.
Ma Licence en Sciences de Gestion à l’IGR-IAE Rennes m’a permis de développer une pensée structurée et m’a fait découvrir le travail en équipe.

L’étude du management des Ressources Humaines est un domaine que j’affectionne particulièrement et dans lequel je souhaite pouvoir exercer dans le prolongement de mes études. Satisfaite de mon premier stage en tant que « chargée de recrutement » en agence d’intérim, je souhaite découvrir d’autres aspects du métier de RH.

Par ailleurs, issue d’une famille de commerçants ambulants, j’ai l’avantage d’exercer depuis mes seize ans une expérience passionnante sur les marchés de Bretagne. Auto-entrepreneur depuis 2011, j’ai dû faire face à une nouvelle charge de responsabilités m’encourageant à organiser mon travail, développer un bon relationnel et prendre des décisions concrètes.

Mes compétences :
Microsoft Excel
Microsoft Word
Communication écrite
Communication orale
Acceuil
Phoning
Sourcing

Entreprises

  • Orange - Chargée de relation écoles et projet RH - GPEC

    Paris 2017 - maintenant Relations écoles :
    - Forums et salons
    - Partenariats écoles
    - Formations tuteurs
    - Alternance
    - Diversité
    GPEC :
    - Communication GPEC
    - Rapport PEC

  • LISI AEROSPACE - Stagiaire

    PARIS 2017 - 2017 - Mise en oeuvre des plans de développement des compétences, la gestion de l'emploi et la mobilité professionnelle, y compris la réalisation des entretiens d’évaluation et entretiens professionnels
    - Mise en oeuvre de la gestion et le suivi administratif du processus de formation et de recrutement
    - Mise en oeuvre et le suivi de la gestion du travail temporaire (relations avec les agences, contrats de travail, sourcing, …)
    - Mise en oeuvre et le suivi de la gestion des stagiaires (identification du besoin, réponses aux demandes, conventions de stages..)
    - Réalisation de l’accueil des nouveaux arrivants suivant le processus défini
    - Réalisation et le suivi des différents documents RH liés au recrutement, la formation, la GPEC, le processus RH, le reporting, l’intéressement, journal interne..

  • RAS INTERIM - Stagiaire Chargée de recrutement

    Tassin la Demi-Lune 2016 - 2016 Prise de rendez-vous, accueil physique et téléphonique, diverses tâches administratives.
    Entretiens et inscriptions de divers profils (hôtesse de caisse, plongeur, cariste, chauffeur livreur…).
    Utilisation du logiciel TEMPO.
    Rédaction et publication d’annonces sur Internet.

  • Maisons du monde - Hôtesse de caisse

    Vertou 2015 - 2016 Caisse, vente

  • Activité indépendante sur les marchés - Auto-entrepreneur

    2011 - 2017 ACTIVITÉ AUTO-ENTREPRENEUR SUR LES MARCHÉS DES CÔTES D’ARMOR ET D’ILLE-ET-VILAINE

    Juin 2015- Août 2016: Vente de chaussures pour hommes et enfants
    Ciblage d’une collection et adaptation des procédés de ventes destinées à une clientèle particulière.

    Été 2013 – Été 2014 : Vente de vêtements féminins et masculins
    • Création d’une collection assortie homme-femme, gestion des stocks et des prix.

    Juin 2012 – Août 2012 : Vente de cosmétiques italiens
    • Commande de marchandises sur Internet et à Aubervilliers.
    • Création d’une collection de cosmétiques adaptée à une clientèle féminine.
    • Détermination d’une marge de bénéfice raisonnable pour produits à bas prix.

    Juin 2011 – Août 2011 : Vente de maillots de bains femmes et ceintures en cuir
    hommes
    • Négociation avec les grossistes d’Aubervilliers.
    • Gestion autonome (trésorerie, commandes de marchandises, stocks…).
    • Détermination des prix de ventes pour les achats en lot.

Formations

  • Institut De Gestion De Rennes (IGR-IAE)

    Rennes 2016 - maintenant Master

    Management, Stratégie et Sciences de Gestion
    Fondamentaux en Sciences de l’Homme et de la société
    Politique de gestion
    Régulation sociale et GRH
    Relations Humaines et Sociales

  • Institut De Gestion De Rennes (IGR-IAE)

    Rennes 2015 - 2016 Licence 3 Sciences de Gestion

    Théorie des organisations
    Gestion des Ressources humaines
    Droit privé: Droit des contrats, droit des sociétés, droit fiscal.
    Psychosociologie des organisations.

  • Université Rennes 1

    Saint-Brieuc 2012 - 2015 Licence 2

    Droit privé: Droit du travail, droit des affaires, droit des sociétés…
    Droit public: Droit administratif, droit constitutionnel…
    Économie d’entreprise.

  • Lycée Francois Rabelais

    St Brieuc 2011 - 2012 CPGE PCSI

    Classe préparatoire PCSI
    Lycée François Rabelais, Saint Brieuc
    Approfondissement des notions de mathématiques, physique et chimie de terminal S.
    Manipulation de logiciels informatiques (Excel, Maple, Powerpoint, Word...)

Réseau

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