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Salem AOUNIT

VALENCE

En résumé

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Entreprises

  • Conseil Général de l'Ardèche - Direction de la Culture - Chargé de mission

    2007 - maintenant plan de formation cycle de rencontres :

    Mise en place un cycle de rencontres professionnelles thématiques, avec plusieurs objectifs :

    créer les conditions d’un dialogue régulier entre élus, professionnels et responsables associatifs du monde artistique et culturel, pour parvenir à faire émerger la notion de « projet culturel de territoire » ;

    permettre la confrontation des points de vue et des questionnements des acteurs de terrain ardéchois (élus, associations…) avec les expériences d’acteurs venus d’autres horizons et les analyses de chercheurs et universitaires.

    Chaque thématique, propose un volet « expertise » (intervention d’un spécialiste avec un regard distancé sur les enjeux) et un volet « échange et expérience » (présentation de cas pratiques dans et hors Ardèche).

    Formation en intra, à l’attention des agents de la collectivité qui sont confrontés à des questions relatives notamment au statut de l’artiste, à la création artistique etc.
  • Ville de neuilly-sur-seine - Administrateur Théatre

    2007 - 2007 En préfiguration de la mise en place de l'équipe de direction du nouveau théâtre "le Saint-Anne" reflexion sur la structuration du Service Culturel de la Ville.
  • Ville de Pantin - Responsable administratif et financier Direction du développement Culturel

    2003 - 2007

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :