Mes compétences :
Management d'équipe
Immobilier
Droit immobilier
Entreprises
Régie BARI
- Gestionnaire
2013 - maintenantGestion administrative, technique et juridique d'un portefeuille de 900 lots d'habitation
Gestion technique de 400 lots commerciaux
Gestion de la relation avec la clientèle (propriétaires, locataires, prospects)
Entretien courant et gros entretien
Amallia Services Groupe AMALLIA
- Responsable de gérance
2008 - 2012Encadrement d'une équipe de 18 personnes
- Animation directe de personnel administratif et de terrain
- Contrôle et reporting des activités de gestion sur 3500 lots pour le comptes de divers propriétaires privés
Amallia Services Groupe AMALLIA
- Principal de gérance
2006 - 2008Gestion complète d'un portefeuille de 650 logements pour le compte d'un propriétaire privé :
- gestion des logements : réfection des logements vacants, constitution de dossiers, attribution de logements, signature de baux, gestion des réclamations techniques, des sinistres, gestion du contentieux jusqu'à la mise à l'huissier.
- gestion des immeubles : suivi des contrats d'entretien, veille technique, commandes et suivi de travaux nécessaires sur la résidence.
- gestion du personnel : encadrement et évaluation du personnel de terrain
Responsabilités : vacance, impayé, satisfaction client, gestion de plusieurs budgets d'entretien, bonne tenue des immeubles.
Alliade Habitat groupe AMALLIA
- Chargé de clientèle
2003 - 2005- Gestion de la clientèle (700 logements sociaux) : mise en location d’immeubles neufs, baux, état des lieux, réclamations courantes (techniques, sociales...), pré-contentieux, commandes de travaux et suivi de ces commandes.
- Gestion des immeubles : veille technique, réalisation de travaux en fonction d’un budget alloué, suivi des entreprises, réfection des logements vacants, lien avec les services experts.
- Gestion du personnel: encadrement d’une équipe de 7 gardiens, suivi de leurs tâches, supervision des absences (congés, maladie, accidents du travail…), recrutement, évaluation annuelle.
MV2 Conseil
- Responsable de production / superviseur
Montrouge2001 - 2002- recrutement et formation des enquêteurs
- contrôle des enquêtes
- gestion du fichier informatique et reporting des résultats
