Sébastien HEBERT

En résumé

Entreprises

• Christian Pousset Partners - Consultant

  2014 - maintenant

• Alter Ego Solutions - Consultant Junior RH (CDD)

  Levallois-Perret 2013 - 2013 Mission : Etude internationale sur le Talent Management et les Graduate Programs pour le leader mondial de la cosmétique et de la beauté
   Rapport analytique des pratiques sur le Talent Management : Benchmark des best practices chez des concurrents identifiés, mise en place d’outils de mesure d’efficacité des politiques
   Sourcing de Talents : 50 entretiens téléphoniques réalisés dans 5 pays du monde (Chine, Brésil, Inde, Russie et Mexique) travaillant chez les concurrents
   Restitution finale et présentation de l’étude devant le service Talent groupe
  

• Companyoftomorrow.blogspot.com.es - Blogger Stratégie

  2012 - 2013 Création d'un blog en anglais sur l’entreprise de demain. J’y synthétise et analyse les propositions de spécialistes internationalement reconnus sur l'évolution des entreprises (Stratégie, Business Model, Management, Innovation et Human Capital).
  
  J'ai eu jusqu'à plus de 700 visites par mois, avec la participation d'internautes du monde entier (principalement Etats unis, Allemagne, Angleterre et France mais aussi Inde, Brésil, Maroc, Côté d'Ivoire, Slovénie, etc...)

• Stratorg - Consultant Junior en Stratégie

  2012 - 2012 En très grande autonomie, j’ai participé dans son intégralité à une mission qui consistait à analyser l’intérêt stratégique de nouveaux projets innovants de dialogue social pour notre client _ un des syndicats les plus importants de France. J’ai notamment :
  
  *Analysé les processus clés de ces projets à intégrer dans la stratégie de long terme du client en :
  
  - Identifiant les principales implications et enjeux de ses projets sur différents plans : financier, modèle de management interne, image du syndicat, les avancées sociales obtenues, etc.
  - Réalisant une étude de marché pour mieux cerner les enjeux d’un environnement complexe : volume des financements disponibles, partie-prenantes engagées, sujets traités, etc.
  - Cherchant, traitant et synthétisant une large documentation (plus de 200 sources) afin de réaliser un benchmark des bonnes pratiques, à la fois chez le client et parmi leur concurrent.
  - Réalisant des entretiens avec les acteurs déjà concernés par ces projets (48 dans plusieurs régions de France)
  
  
  *Présenté nos solutions en :
  
  - Construisant une matrice intérêt/faisabilité afin de prioriser les nombreux projets en termes de ROI
  - Présentant nos conclusions devant le bureau national et le congrès du syndicat
  - Rédigeant un rapport final pour l’IRES (Institut de Recherche Economique et Social)
  
  
  *Facilité la mise en œuvre de la stratégie chez le client :
  
  - Organisant et animant 4 tables rondes dans 4 différentes régions de France.
  - Assumant le rôle d’interlocuteur privilégié entre le bureau exécutif et les BUs indépendantes impliquées sur les projets.
  

• Alter Ego Solutions - Recruteur

  Levallois-Perret 2010 - 2010 En parfaite autonomie, j’étais en charge d’un projet et de deux missions :
  
  - Project Manager Web2.0 : Développement des process de recrutement et de l’image du cabinet avec la création d’un blog
  - Sourcing : Recherche des CV puis présélection des candidats par entretiens téléphoniques.
  - Edition d’une revue de presse : synthèse hebdomadaire d’une dizaine de pages de l’actualité économique et RH
  

• Euro Disney SCA - Animateur attraction

  2008 - 2008 Opérateur sur une grosse attraction (Star Tour) et manager ponctuel de 12 personnes.
  
  - Objectif de productivité : 2500 personnes par heure
  - Service client : accueil et renseignement auprès des clients internationaux
  - Gestion des situations de crise : fermeture d’urgence, alerte clients bloqués et enfants perdus

Formations

• University Of Illinois At Chicago (Chicago)

  Chicago 2011 - 2011 Management, Business, Ressources Humaines - Il s'agit d'un semestre d'étude. J'y ai suivi des cours d'économie, de psychologie, de Management des ressources humaines et de communication managériale.
  
  J'y ai aussi écrit mon mémoire de recherche en management : "le management d'étudiants par des cadres professionnels".

• CELSA - Paris IV Sorbonne CELSA

  Neuilly Sur Seine 2009 - 2012

• Lycée Jacques Amyot

  Melun 2006 - 2009 Mathématiques, Economie, Sciences Sociales, Langues vivantes, Histoire, Littérature et Philosophie

Réseau

• Celsa RH

• Celsa UNIVERSITÉ DE PARIS SORBONNE

• Charline RENAUDEAU

• Josselin GOUR

• Lauriane KLEIN

• Marie JAMBU-MERLIN

• Philippine DE LA FAYOLLE

• Stéphanie WILLIATTE