Séverine VERHAEGHE

En résumé

Entreprises

• Conseil National de l'Ordre des Architectes - Chargée de mission Formation

  2014 - maintenant

• Air Liquide France Industrie - Chargée de mission Développement RH

  Paris 2012 - 2013 *Gestion de carrière - mobilité - GPEC*
  - Cartographie des métiers HAY : méthodologie, déploiement processus vers opérationnels pour la pesée de postes
  - Plan de succession de postes clés
  - Analyser le mécontentement des cadres sur la gestion de carrière et la mobilité interne - Mémoire du Master 2
  
  *Formation*
  - Journée d’intégration : mise en place du pilote, organisation des sessions
  - Séminaire pour key Manager : mise en oeuvre des sessions, liens et suivi prestataires
  - Catalogue de formation sur le leadership : mise en place de l’offre, appel d’offre et recherche de prestataires
  
  *Baromètre et dialogue social, communication RH*
  - Enquête de motivation : communication des résultats et du plan d’action, Suivi et compte-rendu des CE
  

• INERGIE - CELSA - Chargée de mission Diversité

  2012 - 2012 Commanditaire EDF SA
  - Analyse de la demande client et de sa problématique l’Egalité Homme / Femme
  - Enquête sociologique sur un panel de 20 personnes Restitution écrite et orale au client, et préconisations
  

• Le Collège de Polytechnique - Responsable Marketing opérationnel Formation continue

  2008 - 2013 Promotion externe et animation de l’offre de formation continue - 350 séminaires de formation Inter & Intra / an
  
  *Formation et le développement RH*
  - Conception de l'offre de formation dans les domaines expertise, innovation, management, sciences et techniques, développement personnel... concrétisation sur des supports print et web
  - Elaboration du contenu et organisation d’événements pour les DRH, RH et RF (Gestion de l’internationalisation des cadres dirigeants, la santé et les RPS, Comment développer l’adaptabilité ....)
  
  *Animation de séminaires sur le thème du management et de séances de créativité*
  - Co-animation de séminaires de management «Passerelle Cadre» (Groupe Alstom), Animation de session de créativité
  
  * Conseil interne et gestion de budget *
  - Valorisation de la marque à travers les différents supports (réponse appel d'offre, outils de promotion des consultants..
  - Relation avec les prestataires, négociation et optimisation des coûts
  

• Le Palais des Congrès de Paris - Responsable de la Communication Editoriale

  2006 - 2008 *Communication RH : éditions – Identité visuelle – Site web – Relations publiques*
  - Création d’un livret d’accueil avec la DRH pour les collaborateurs : création de la maquette, réalisation du recueil de textes introductifs, conventions collectives, NAO, passeport sécurité...
  - Organisation d’événements RP interne : «Jeudis du Palais», journée trimestrielle de présentation des différents services auprès des collaborateurs
  - Administration du site Intranet
  
  *Communication externe BToB : éditions – Identité visuelle – Site Web*
  - Communication institutionnelle : rapport d’activité
  
  

• 6 ans d'expérience dans le Secteur Culturel - Responsable Communication Marketing Evenementiel

  1999 - 2006 Communication externe BtoC : éditions – Identité visuelle – Promotion des spectacles - Site web
  - Conception éditoriale des supports
  - Définition d’une nouvelle charte graphique et d’identité visuelle
  - Revalorisation du site « marchand » (réservation et vente en ligne dès la page d’accueil)
  - Sélection des prestataires
  
  Marketing et commercial
  - Trade-marketing : argumentaires commerciaux, élaboration d’un fichier clients
  - Valorisation de la marque et la gestion du fichier prospects
  - Promotion de spectacles en Europe : voyage de presse, réalisation de produits de promotion...
  - Vente d’espaces publicitaires
  
  Partenariats - Plan médias
  - Développement de nouveaux partenariats avec Télérama, Paris Première... - Achat d’espaces publicitaires par une régie
  - Réorganisation du service et des process
  
  Pilotage budget
  - Optimisation des dépenses - Elaboration et pilotage du budget prévisionnel
  Management d’événements ou suivi opérationnel
  - Suivi logistique de l’implantation des spectacles sur les différents sites
  - Organisation d’une vente en ligne : inventaires, shoots, mise en ligne...
  - Mise en place d’une animation sur le thème des senteurs et de la beauté indienne dans le réseau de magasins pilote Sephora
  - Gestion d’opérations événementielles : mise en place du cahier des charges, réalisation et suivi des aspects contractuels et logistiques
  
  * Responsable de la communication - THEATRE DU ROND-POINT : 2005
  800 représentations / an - Budget de communication : 600 000 € - Management 1 personne
  * Responsable de la communication et des relations publiques - THEATRE DE CHATILLON : 2003-2005
  110 représentations/an - Budget de communication : 100 000 €
  * Coordinatrice du festival de rue - HALLES DE SCHAERBEEK - CENTRE CULTUREL EUROPEEN, Bruxelles : 2002
  * Chargée du Marketing - TRADER.COM, LA CENTRALE DU PARTICULIER : 2000
  * Coordinatrice sur un événement de mécénat en Inde - FONDATION SEPHORA (Groupe LVMH) : 1999

Formations

• CELSA - École Des Hautes Études En Sciences De L'Information Et De La Communication

  Neuilly Sur Seine 2012 - 2013 Master 2
  
  Développement RH, Diagnostic social et Management des Ressources Humaines

• Université Paris

  Saint Denis 2001 - 2002 DESS de Management Culturel Européen

• Ecole Du Louvre

  Paris 1995 - 1998 Diplôme d'Etudes Supérieures de Muséologie - Peintures étrangères

Réseau

• Amadou AW

• Amélie DRABOWICZ-CHAILLOUS

• Christophe BLAZQUEZ

• Emmanuelle FAUVET

• Evenelle ROUANNE

• Jérémy BARANDE

• Laure DERUDDER

• Léonie GALMICHE

• Pascale LE MARECHAL

• Severine PANSU MITROVIC