Menu

Séverine VIRET

AIX-LES-BAINS CHAMBERY

En résumé

Les êtres humains sont des êtres fondamentalement relationnels, qui ont besoin de lien à l'autre. Aujourd'hui, les exigences intensives de réussite dans toutes les sphères de notre vie (couple, famille, travail, loisirs,...) malmènent nos relations. Beaucoup d'entre nous aspirent à (re)trouver une existence sereine et épanouissante.

Chaque individu est le fruit d'une histoire singulière. Nos attitudes et nos idées sont teintées de croyances, de blessures et d'idéaux notamment liés à notre histoire d'enfance. Autant de mécanismes inconscients dont nous avons du mal à nous dégager pour mieux vivre la relation à soi et aux autres.

La thérapie relationnelle propose de mettre à jour nos schémas psychiques et nos émotions pour mieux les piloter et ainsi habiter pleinement notre vie et nos relations, dans un niveau de conscience plus élevé.

Elle s'adresse aux personnes individuellement ou en couple.


Mes compétences :
Psychotherapie individuelle
Psychotherapie de couple
Psychotherapie humaniste

Entreprises

  • Therapie Relationnelle 73 - Psychopraticienne Relationnelle

    2015 - maintenant
  • CRITT DE SAVOIE - Directrice

    LE BOURGET DU LAC 2012 - 2015
  • CRITT de Savoie - Chargée de Mission

    LE BOURGET DU LAC 2008 - 2012 Le CRITT 73 a pour mission d'accompagner les entreprises savoyardes en développant leurs Performances par l'Innovation.


    www.critt-savoie.fr
  • SOMFY - Chef de groupe Flux

    Cluses 2002 - 2008 Mais qu'est-ce donc que le job du Flux ? Pour tenter d'être brève, il s'agit de traiter le parcours physique dans l'entreprise des composants, sous-ensembles et produits finis:
    - Optimiser les en-cours, les conditionnements, les manutentions, les process d'approvisionnements et d'évacuations des produits (internes et inter-sites)
    - Mais aussi de Promouvoir l'Amélioration Continue : pilotage du 5S, gestion des kanban bords de lignes et inter-îlots, profondeur de processus,...
    -Et pour que tout cela fonctionne: Gérer les implantations ateliers (13.000m²)
    De Juillet 2003 à Janvier 2006, j'ai également été Chef de Projet Flux (toujours du Flux !)pour la conception de la nouvelle plateforme de logistique internationale (26.000m²) du groupe:
    - Contribuer à la définition du nouveau bâtiment et des implantations détaillées magasins et ateliers
    - Concevoir et mettre en oeuvre de nouveaux process
    - Mise en place d'un plan de circulation piétons
    L'ensemble de ces tâches constituent une mission terrain à la fois très variée et très homogène.
  • TRW Aeronautical Systems - Conseillère Amélioration Continue

    Longvic 2000 - 2002 Promouvoir et mettre en place les principes du Lean Manufacturing :
    - Organiser la production en cellules selon la cartographie des processus
    - Optimiser les flux physiques et administratifs
    - Animer des chantiers kaizen et de management visuel
  • TRW Aeronautical Systems - Ingénieur Logistique Prototypes

    Longvic 1998 - 2000 Assurer la fabrication, dès les premiers exemplaires, de commandes de vol représentatives des choix retenus pour la grande série:
    - Utiliser les modules des la GPAO série
    - Anticiper les paramètres d'approvisionnement et de gestion des stocks
    - Optimiser coûts, délai et qualité en respectant les impératifs des phases développement

Formations

Réseau