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Sezny CORLAY

PARIS

En résumé

Après plusieurs expériences en recrutement, j'ai pu me forger une expérience dans plusieurs domaines tels que l'IT, l'ingénierie, le retail, la restauration, et maintenant l'immobilier et la construction.
Je suis spécialisé dans la recherche et la qualification de hauts profils.

Mes compétences :
Prospection
Ressources humaines
Gestion de projet
Secourisme
Recrutement cadres
Recrutement IT
Recrutement par approche directe
Conseil en recrutement
Management

Entreprises

  • Vauban Executive Search - Chargé de Recherche

    PARIS 2017 - maintenant Vauban Executive Search est un cabinet de conseil en recrutement par approche directe spécialisé dans l'immobilier et la construction et intervenant sur des missions de recherche de cadres dirigeants et confirmés.

    - Investisseurs Institutionnels ou privés (Compagnies d'Assurance, Mutuelles, Fonds, Foncières ou encore Family Office.)
    - Services et conseils en immobilier (transaction, évaluation, expertise, conseil en investissement, aménagement d'intérieur)
    - Sociétés de gestion d'actifs (Fund Raising, Fund Management, Investissement, Asset Management, Property Management)

    - Promoteurs immobiliers (Logement, Immobilier d'Entreprise, Immobilier Commercial, Immobilier Logistique) ou contractants généraux
    - Utilisateurs (Direction Immobilière d'Entreprises privées ou d'enseignes)
    - Cabinets d'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMO) et de management de projet

    - Entreprises générales de bâtiment et d'installation
    - Entreprises de maintenance monotechnique, multitechnique, multiservice et de Facility Management

  • Ordre De Malte France - Chargé de Mécénat et Partenariats

    Paris 2017 - 2017 Parmi mes missions:
    - Veille et prospection de partenaires
    - Réponse à appel à projet, création de contenus
    - Suivis de financements
    - Participation active à la communication de l’association
    - Relation avec les bénévoles


    Issu du plus ancien organisme caritatif au monde, l’Ordre de Malte France est une association créée en 1927 et reconnue d’utilité publique depuis 1928. Hospitaliers depuis toujours, notre mission est d’accueillir, de secourir et de soigner les personnes fragilisées par la vie, et de former leurs aidants.

    En France, l’association est présente sur tout le territoire grâce à ses 116 délégations départementales et d’arrondissements (bureaux locaux). Au plan international, l’Ordre de Malte France développe ses activités de santé, de secours et de formations médicales pour permettre à tous d’accéder à des soins de qualité dans une trentaine de pays.

    - 1 800 salariés
    - 5 500 bénévoles
    - 86 M€ de budget réalisé en 2015 dont 17 M€ issus de la générosité du public
    - Une action présente dans 27 pays

  • Andrew Staffing Ltd - Rercruitment Consultant

    Dublin 2 2015 - 2015 Responsibilities:
    - Assisting our clients to select and recruit staff for their vacancies
    - identifying and approaching suitable candidates via "CVtèques"​ (CVaden, Apec, Fashionjob, Monster, Viadeo), Social Networks (Linkedin, Viadeo) or via our own database (AD-Men)
    - "head-hunting"​ : identifying and approaching suitable candidates who may already be in work
    - interviewing and assessing prospective applicants
    - drawing up short-lists of candidates for the client
    - helping applicants prepare for interviews - briefing the candidate
    - organizing interviews for candidates as requested by the client
    - informing candidates about the results of their interviews

  • Switch Over - Chargé de Recrutement

    Marseille 2014 - 2014 Mes missions:
    - Sourcing: Recherche et qualification de candidats via job boards et base de données
    - Réalisation d’entretiens
    - Suivi d’intégration

    SWITCH OVER est un cabinet de recrutement créé sous le signe de l’innovation.
    Notre approche se veut originale, basée sur la confiance et le respect de l’autre.
    Notre savoir faire est mis à la disposition de chaque personne ayant pour volonté de donner un nouveau sens à sa carrière.
    Forts d’une grande expérience dans le domaine du recrutement, nous avons bâti notre force sur nos valeurs: respect, sens du service et haute considération de l’humain.
    La vie professionnelle est un voyage dans le temps ponctuée de carrefours nécessitant de faire des choix .
    Nous vous aidons à la traverser.

    SWITCH OVER propose de vous accompagner dans votre réflexion, de vous guider vers le poste qui vous correspondra le mieux en prenant en considération votre environnement actuel professionnel et personnel.

    SWITCH OVER est un catalyseur de carrière.

    Confiez nous votre évolution professionnelle

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