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Simon COUTELIER

LA LONDE LES MAURES

En résumé

Mes compétences :
Gestion et animation d’un centre de profit
Management d’équipes commerciales
Animation d’un réseau de prestataires
Bonne connaissance de la vente en B to C
manager commercial
responsable commercial

Entreprises

  • HOMESERVE - Responsable régional des réseaux de prestataires Sud-Est

    2013 - maintenant - Recruter, développer, et animer mon réseau de prestataires spécialisés dans les domaines de la plomberie, du gaz, de l'électricité, de l'électroménager et de la maison connectée.
    - Garantir la qualité et le suivi des interventions.
    - Accompagner et former mes prestataires.
    - Maîtriser les coûts d'interventions
    - Maîtriser et pérenniser le partenariat avec mes prestataires.

  • IMA TELEASSISTANCE - Animateur des Réseaux des Prestataires Sud-Est

    2010 - 2013 Animation de réseaux de prestataires de services (revendeurs et installateurs d'alarmes, télésurveilleurs et sociétés d'interventions).

    - Gestion d'un portefeuille d'environ 70 sociétés sur 24 départements (grand Sud-Est).
    - Veiller à la bonne application du cahier des charges IMA TELEASSISTANCE auprès de nos partenaires.
    - Veiller au recrutement, à l'intégration et au suivi des nouveaux techniciens / des nouvelles sociétés.
    - Instaurer un véritable partenariat avec nos sociétés partenaires.
    - Mettre en place les actions correctives nécessaires si dysfonctionnement.
    - Représenter IMA auprès de nos prestataires et de nos clients.
    - Assurer une veille concurrentielle et technologique.
    - Assurer le déploiement des projets nationaux au niveau régional.

  • FINANCEA CONSEIL / FGL SOLAIRE - Agent Commercial Multi-Cartes

    2007 - 2010 - Commercialisation de produits de défiscalisation et de produits financiers.
    - Commercialisation de produits à "énergies renouvelables".
    - Vente aux particuliers / Statut indépendant.

  • GEANT CASINO - Manager Commercial Confirmé

    Saint-Étienne 2001 - 2007 Gestion commerciale et humaine de centres de profits :
    - Encadrement et animation d'équipes composées de 5 à 25 collaborateurs.
    - Secteurs alimentaires : frais industriel, épicerie/liquide, traiteur/fromage coupe

Formations

Réseau

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