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Sophie DRUEL

Castres

En résumé

Je suis en recherche active d'un poste de chef de projets dans le secteur des cosmétiques dans la région de Aix-en-Provence/Marseille/Salon-de-Provence.

J'aime travailler en équipes car il s'agit d'un formidable moyen de partager des idées, d'avancer et de trouver des solutions innovantes. Je fais preuve de persévérance et de rigueur dans la gestion de mon activité professionnelle. Enfin, je sais prendre en charge des projets complexes dans un environnement international.

Mes compétences :
Adaptabilité
Travail en équipe
Rigueur
Gestion de projet
Autonomie
Analyse de risque
Analyse des besoins
Gestion de projets internationaux
Animation de groupes
Norme ISO 14001
Bonnes Pratiques de Fabrication
Norme ISO 9001
SAP
Animation de réunions
Persévérance

Entreprises

  • Pierre Fabre - Chef de projets R&D pour la marque AVENE

    Castres 2018 - 2020 Chef de projets R&D sur la marque AVENE - travail en grande partie sur les produits en cosmétique stérile.

    Missions principales du poste:
    * Gérer les projets de la phase de pré-développement jusqu’au lancement des produits au périmètre de la R&D.
    * Apporter des plans d’actions concrets en cas d’aléas de développement
    * Fédérer les interlocuteurs autour des projets, comprendre les besoins des équipes Marketing et travailler avec les experts R&D pour y répondre.

    Projets transverses gérés:
    * Optimisation du processus de développement des cosmétiques stériles - mise en production du nouveau planning en décembre 2019.
    * Pilote d'un groupe de travail en interface R&D/Industrie sur la mise en place de nouvelles définitions et nouveaux processus - de juin à décembre 2019.

  • Pierre Fabre - Chef de projets planification

    Castres 2018 - 2018 Responsable des plannings de développement nouveaux produits pour les marques Elancyl, Darrow, Glytone.
    Travail quotidien avec des équipes internationales.

    Mes principales missions:
    * Gérer le planning de développement du produit depuis la définition du concept jusqu'à la libération des lots commerciaux.
    * Coordonner les différents acteurs métiers (Marketing, R&D, Packaging, Industrie) pour tenir les délais et fluidifier les échanges: management des équipes projets, animation de réunions hebdomadaires, rédaction de compte-rendus, gestion des aléas.
    * Analyser les données produits pour les communiquer de manière claire et synthétique à la Direction du Marketing.

    Missions spécifiques:
    * Gérer la phase final de développement/mise en production d'un complément alimentaire en sous-traitance.
    * Participer à l'intégration des équipes internationales dans les processus standardisés.
    * Développer une nouvelle trame de planning de développement.

  • L'Oréal - Chargé de projets développement procédés - produits solaires - division Luxe et Grand Public

    PARIS 2016 - 2017 Missions générales du poste:
    * Assurer le développement des procédés des produits solaires en relation avec les laboratoires de Recherche, le Développement technique et les usines de production, dans le respect des règles sécurité/qualité/ergonomie du Groupe et des deadlines des lancements.
    En pratique: étudier au préalable les nouveaux produits via analyses de risques, fabriquer des batch pilotes (jusqu'à 300kg), se déplacer en usines pour des lancements, savoir alerter en amont sur les risques liés à la faisabilité industrielle, échanger avec les pilotes Asie/US.
    * Optimiser des procédés de fabrication existants.


    Missions spécifiques:
    * Référente d'un outil informatique de gestion de projets au sein du Pilote.
    * Formateur interne sur les métiers du Soin de la Peau (émulsions).
    * Auditeur interne.
    * Rédaction de documents qualité pour pérenniser le savoir sur les procédés et les expertises métiers.

  • L'Oréal - Ingénieur Qualité-Process sur site de production

    PARIS 2012 - 2016 Missions principales:
    * Industrialisation de formules cosmétiques dans le respect des normes du Groupe en matière de sécurité, qualité et performance.
    * Optimisation des procédés de fabrication.
    * Création et animation de modules de formation .
    * Mise en place d’outils de travail dans le service et avec d'autres services (Laboratoire, Production).
    * Management d'équipes
    * Chef de projet Qualité-Process dans le cadre de l'achat d'un nouvel outil de fabrication

  • L'Oréal - Ingénieur Qualité-Process sur site de production - stage de fin d'études

    PARIS 2012 - 2012 Sujet de stage: Optimisation des temps de fabrication des produits skincare

    * Optimisation de l'efficacité des échanges de chaleur pendant les procédés de fabrication.
    * Propositions et mise en place de solutions pour gagner en organisation côté fabrication.
    * Présentations de mes résultats en réunion productivité et en comité de pilotage qualité avec suivi des actions sur une maille mensuelle

    Au-delà de ces missions, j'ai découvert le monde industriel, son fonctionnement et ses contraintes.
    Ce stage a été l'opportunité de proposer des idées, d'en discuter et de les mettre en place: c'est ce processus très enrichissant qui a eu une place primordiale dans mon développement dans le monde industriel.

  • Les Grands Bains - Technicien dans un centre thermal _ stage

    2010 - 2010 Entretiens et gestion des installations:
    * Contrôles quotidiens des machines (pompes, compresseurs, pompes doseuses)
    * Contrôles quotidiens de la propreté des bassins
    * Participation à la rénovation du bâtiment
    * Inventaire des stocks

    Travail sur la qualité de l'eau des bassins:
    * Analyses de l'eau des bassins : analyses physico-chimiques (pH, taux de brome) et bactériologiques
    * Rédaction de protocoles d'analyses de la qualité de l'eau
    * Mise en place du laboratoire 'analyses microbiologiques (achat du matériel, installation, protocoles).

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