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Sophie TANTON

BORDEAUX

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Bordeaux ainsi que le résultat des européennes en Gironde.

En résumé

HAYS est un cabinet de recrutement spécialisé par métier.
Le bureau Hays de Bordeaux rayonne sur toute l'Aquitaine, ainsi qu'une partie du Limousin et du Poitou-Charentes.

Nous aidons aussi bien des PME, que d'importants groupes ou donneurs d'ordres dans leurs recrutements de profils de cadres, ou non-cadres.

Vous pouvez me contacter à l'adresse suivante :s.tanton@hays.fr

Vous pouvez consulter le détail des offres en cours sur notre site internet :Array

Mes compétences :
Formation
Formation RH
Recrutement

Entreprises

  • AFPI

    maintenant

  • HAYS cabinet de recrutement - Consultante en recrutement

    2008 - 2016 Recrutement :
    •Analyse du besoin, définition du profil, conseils
    •Définition des outils d’approche et de recherches(presse, web, réseau,…)
    •Identification, sélection des candidats
    •Conduite d’entretiens individuel cadres et non cadres
    •Accompagnement des candidats et clients durant toutes
    les phases du recrutement jusqu’à son parfait achèvement
    •Mise en place de partenariat dans le cadre de recrutements multiples

  • OPCA - ADEFIM - Formation professionnelle Industrie - M. Industrie: Conseillère financement de plan de formation

    2005 - 2008 Promotion des différents dispositifs de formation professionnelle (plan, période de professionnalisation, DIF, CIF, contrat pro, …) auprès des entreprises de Gironde et de Dordogne :
    • Compréhension et prise en compte des besoins de formation,
    • Ingénierie financière des projets de formation des entreprises
    • Montage des dossiers et mise en œuvre des financements,
    • Réunions d’information auprès des relais

  • UIMM (fédération des industries métallurgiques) - M. Industrie: Chargée de mission -Développement industriel (social, formation, stratégie)

    2005 - 2008 Mise en place d’actions collectives d’aides aux entreprises industrielles (social, formation, stratégie) :
    • Recrutement d’experts
    • Recrutements de chefs d’entreprises
    • Formation des salariés
    • Recherche de subventions auprès des pouvoirs publics et rédaction des projets (Etat, Fonds Social Européen, Conseil Régional, Conseil Général)
    • Suivi et gestion financière du budget de l’action
    • Organisation de comité de pilotage avec les experts recrutés et les pouvoirs publics

Formations

Annuaire des membres :