■ COMPETENCES
- Animation, Développement et Management d’équipe.
- Techniques de Ventes et de Merchandising (Catégoriel et Combat).
- Gestion et Négociation avec les compte-clés Nationaux et Régionaux.
- Gestion et Analyse des outils de Reporting et des supports d’aide à la décision.
- Fixation des Objectifs de ventes individuels, suivi et analyse des résultats de la Force de Vente.
- Analyse de la Performance Commerciale au travers de KPIs Core.
- Elaboration du Ciblage depuis le Plan Marketing à l’application terrain et de la Sectorisation de la Force de Vente.
- Gestion et Développement des RH (Recrutement, Evaluation et Formation).