Menu

Stéphane ROBERT

REIMS

En résumé

Directeur des Ressources Humaines et Responsable de l'ensemble des intervenants et formateurs indépendants pour ALAIN RENAULT COMMUNICATION.
A la recherche permanente de nouveaux talents, n'hésitez pas à me contacter si vous êtes formateur (trice) indépendant (te) et que vous souhaitez développer votre réseau de partenaires.

ALAIN RENAULT COMMUNICATION est un organisme de formation spécialisé dans la création d'outils pédagogiques sur mesure (formations, stages, modules e-learning) pour les grands comptes des secteurs de la Distribution, de la Distribution Spécialisée, de l'Hôtellerie, de la Restauration, de la Banque...
Les thématiques que nous développons régulièrement en stage sont entre autres : La relation client, la vente, le management, l'efficacité professionnelle, les formations de formateurs ou tuteurs...
Si vous êtes responsable de formation et que vous recherchez un nouveau partenaire pour vous accompagner dans vos futurs projets, n'hésitez-pas à nous contacter. Ce sera à nous de vous convaincre que nos idées peuvent faire monter en compétence vos collaborateurs et faire évoluer leurs comportements.

Nous sommes une équipe de 20 permanents et nous travaillons avec une cinquantaine de free-lances ou indépendants sur toute la France (Formateurs, Développeurs, Graphistes, Dessinateurs, Vidéastes...)
Nous complétons cette équipe avec quelques stagiaires qui assistent nos Chefs de Projet Formation.
Si vous êtes étudiant (te), Bac +3 à Bac +5 et que vous recherchez un stage de 6 mois dans le domaine de la formation, n'hésitez pas à me contacter.

Pour mieux nous connaître, je vous invite à consulter notre site internet www.alainrenault.com.

Merci et à bientôt,

Mes compétences :
formation
recrutement
relation client
organisme de formation
ressources humaines

Entreprises

  • ALAIN RENAULT COMMUNICATION - DRH et Directeur Département Stages

    REIMS 1997 - maintenant Ma mission de Directeur des Ressources est triple :

    Ressources Humaines : trouver les talents pour accompagner le développement de l'entreprise dans un soucis premier qui est la satisfaction de nos clients.

    Ressources Techniques : Disposer des meilleurs outils, fomations, équipements,... pour développer l'efficacité professionnelle de chacune des personnes de mon équipe.

    Ressources Financières et Gestion : S'assurer que l'entreprise est rentable et répartir au mieux cette rentabilité entre tous les acteurs de l'entreprise.

    Cette mission s'accompagne de la responsabilité du Département Stages dans la partie organisationnelle et développement.

Formations