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Stéphanie DALET

GENTILLY

En résumé

A la recherche d’un nouveau challenge en adéquation avec mon expérience de Responsable de service (manager/chef de projet) et/ou consultante interne (accompagnement au changement, conseil en organisation, développement).

L’interruption dans mon parcours – accompagnement de la convalescence d’un proche – m’a également permis de m’inscrire dans une démarche de formation continue sur les sujets qui me sont chers : économie sociale et solidaire, accompagnement au changement, management, bien-être a travail, gestion et mutualisation des connaissances (recherche-action au sein du centre d’économie sociale du CNAM 2013/2015). J’ai également mené avec succès quelques missions courtes (CDD).

Compétences :
• Conduite de projets multi acteurs
• Management d'équipe
• Accompagnement au changement
• Développement des partenariats
• Stratégie de communication
• Audit interne / Notes d’aide à la décision
• Animation de réseaux / collectifs / groupes de travail

Mes compétences :
Coordination
Gestion de projet
Partenariats
Collectivités Territoriales
Management
Accompagnement au changement

Entreprises

  • Rues et Cités - Responsable des services

    2016 - maintenant
  • Croix-Rouge insertion - IDEMU - Consultante interne "management et organisation"

    CANDE 2014 - 2014 Appui-conseil à la Directrice de l'établissement
    - Structuration et animation du pôle développement (audit interne, groupe de travail, élaboration et suivi des plans d'action)
    - Accompagnement et conduite de projets (PTCE, formations...)
    - Notes d'aide à la décision (refonte, process, outils, communication...)
  • Croix-Rouge insertion - IDEMU - Responsable de service (Unité emploi-environnement)

    CANDE 2013 - 2014 Coordination/gestion de projet
    Management/encadrement d'équipe
    Gestion/suivi des partenariats institutionnels
    Stratégie et développement
  • Collectif EXIT - Conseil "organisation et communication"

    2011 - 2012
  • Alliance Villes Emploi - Chef de Projet Emploi & Développement Durable

    Rennes 2010 - 2011 Objectif: anticiper les besoins en compétences liés au Grenelle de l'Environnement et aux métiers verts (bâtiment, déchets, agriculture, métiers de la mer...).
    • Animation et coordination nationale, en partenariat avec l’ADEME, de 33 Maisons de l'Emploi
    • Valorisation et capitalisation des actions innovantes
  • IDEAL Connaissances - Responsable de service (Département Développement du territoire & Solidarités) »

    LE KREMLIN BICETRE 2007 - 2010 Animation de réseaux, formations, développement de nouveaux services à destination à destination des professionnels des collectivités territoriales

    • Pilotage stratégique et opérationnel de plus de 20 réseaux métiers
    • Management - accompagnement d’équipe (15 personnes)
    • Pilotage et gestion des partenariats (publics et privés)
    • Développement de nouveaux services
    • Stratégie de communication (interne et externe)
  • Projet personnel - Projet de prévention des discriminations en milieu scolaire

    2006 - 2006 Projet interdisciplinaire, réalisé en binôme avec une enseignante, sur la sensibilisation et la prévention des discriminations - Collège Jean-Jacques Rousseau, Le-Près-Saint-Gervais, Seine-Saint-Denis.
  • Réseau IDEAL - Animatrice de communautés professionnelles

    2006 - 2007 Association ayant pour vocation d'accompagner la mutualisation des connaissances entre professionnels des collectivités territoriales.

    • Animation de réunions (comités de pilotage, formations, groupes de travail)
    • Organisation de journées de formation (Rencontres Techniques, séminaires)
    • Communication : lettres d'information, site internet, espaces collaboratifs…
  • Above Contact - Chargée d'information sur la Constitution Européenne

    2005 - 2005
  • FASILD, Direction Régionale Champagne-Ardenne - Chargée de mission Lutte contre les discriminations

    2005 - 2005 [Acsé actuel : Agence nationale pour la cohésion sociale et l'égalité des chances]
    • Gestion et suivi de projets : politique de la ville, contrat de ville, diagnostics territoriaux…
    • Organisation d'un colloque Rectorat/FASILD et suivi des partenariats
    • Instruction des dossiers de subvention
  • Ministère des affaires étrangères - Responsable d'un projet de développement culturel au Niger

    Paris 2004 - 2004 Programme franco-espagnol Tandem
    Mission au sein du service culturel de l'ambassade de France au Niger
    • Conception et organisation d'une exposition au Musée National de Niamey
    • Appui méthodologique et encadrement de l’équipe (5 personnes)
    • Coordination et gestion des partenariats
  • Association pour l'égalité homme-femme de Sciences-Po - Chargée de projet

    2003 - 2006 Objectif : Sensibilisation et information sur les inégalités homme-femme en France et dans le monde principalement à travers l’organisation de Conférences, de projections-débats, d’expositions, et de la semaine des femmes.

    • Organisation d’expositions et conférences-débats
    • Communication presse
    • Action de sensibilisation contre le sexisme (intervention auprès des 12-14 ans)
    • Suivi des partenariats - Campagne « une éducation pour tous »
  • Solidarité Laïque - Chargée d'étude "La place des femmes dans le sprojets de développement"

    2002 - 2002
  • Forum pour la gestion des villes - Chargée de formation pour les élus et hauts cadres territoriaux:

    Paris 2001 - 2002

Formations

Réseau

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