2013 - maintenantSur un périmètre de plus de 300 collaborateurs avec des spécificités métiers type 3*8 / Astreintes, j'assure l'accompagnement des collaborateurs dans leur projets professionnels, le support aux managers dans leurs besoins en recrutement - formation - suivi RH de leurs collaborateurs.
SFR
- Chargée d'études Relations Sociales
1997 - 2013Après plusieurs années au sein des équipes RH opérationnelles à assurer des missions de gestion du personnel (gestion de l'intérim, des contrats de travail, des déclarations d'embauches, des avenants aux contrats, de la formation...), j'ai intégré le service des Relations Sociales avec la prise en charge du support aux instances représentatives du personnel (CCE, CE, CHSCT), le suivi des dossiers contentieux , le support/conseil aux équipes RH opérationnelles sur les questions juridiques, la participation aux différentes réunions de négociation des accords d'entreprise.
