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Stéphanie RENAULT

Boulogne-Billancourt

En résumé

Mes compétences :
SAP
Paie
Excel
CEGID manufacturing pack
Mise en place ERP

Entreprises

  • Cegedim SRH - Service Delivery Manager

    Boulogne-Billancourt 2015 - 2016
  • Meilleure Gestion - Chef de projet mise en oeuvre paie

    Levallois Perret 2014 - 2015 Chef de Projet MOE mise en place du logiciel de paie MeilleureGestion :
    - Pour chaque dossier client : définition du cahier des charges global, conventionnel et spécifique, paramétrage des rubriques, test, suivi de la paye jusqu’à obtention du PV de recette puis transfert.
    - Multi sociétés, multi conventions
    - Force de proposition pour le développement du logiciel
  • Solutions30 - Responsable Paie

    Paris 2013 - 2014 Embauchée en tant que responsable du projet d’internalisation de 750 paies actuellement gérées par un cabinet extérieur (projet abandonné par la direction générale).
    Poste effectivement occupé : Responsable paie d’une autre entité du groupe, 250 salariés sous SYNTEC :
    - Passage de CEGID V7 à V9 et mise à jour de paramétrage.
    - Récolte des éléments variables et production de la paie (nombreuses sorties : ruptures conventionnelles, départ à la retraite, licenciements)
    - Vérifications de la paie de 2 autres entités (50 et 7 salariés) gérées par le cabinet extérieur.
  • Ernst & Young - Consultant Senior Paie

    Courbevoie 2010 - 2013 Mission CEGID (60 CCN, 300 clients, 2000 salariés) :
    Responsable du transfert (en 4 mois) des dossiers paie de Alicia RH à CEGID :
    - Direction du comité de pilotage, définition du cahier des charges global et conventionnel, paramétrage des rubriques, test, passage effectif et suivi.
    - Interlocuteur principal du fournisseur de logiciel (CEGID).
    - Référent technique en interne, formation des utilisateurs E&Y (30 personnes).
    - Encadrement de l’équipe projet de 3 personnes.

    Mission easyJet (2 CCN, 850 salariés) :
    Responsable du dossier Client lors du transfert de logiciel :
    - Paramétrage conventionnel et spécifique et rédaction de la procédure paie.
    - Supervision de la phase de test et transfert du dossier en région.
    - Encadrement de 3 consultants

    Gestion d’un portefeuille de 6 clients internationaux (900 salariés) :
    - Supervision de la production de la paie française et des obligations afférentes.
    - Encadrement de 6 consultants.

    Mission Direction Générale des Finances Publiques:
    Participation au comité de pilotage du projet Chorus :
    - Refonte du plan comptable de l’Etat en vue du passage sous SAP.

    Mission Alcan / Rio Tinto :
    Participation au projet de mise en place d’affacturage :
    - Rédaction et mise en place de procédures de réconciliation entre factor et contractant.
  • Doris Engineering - RESPONSABLE PAIE - ADMINISTRATION DU PERSONNEL

    Paris 2010 - 2010 En complément de l’activité ci-dessous, dans le cadre d’un remplacement.
    - Production et validation de la paie.
    - Relation avec les organismes sociaux.
    - Gestion de la participation et de l’intéressement.
  • DORIS Engineering - Responsable comptable

    Paris 2003 - 2010 - Supervision d’une équipe de 8 personnes : management, tutorat.
    - Production des états comptables : gestion de la comptabilité générale et analytique, réalisation et suivi des documents annuels, liasses fiscales, déclarations sociales et fiscales.
    - Suivi de la trésorerie.
    - Mise en place du logiciel SAP : participation au comité de pilotage, définition du cahier des charges, mise en place des modules FI et CO, transfert de la comptabilité de SAGE vers SAP, rédaction des procédures et formation des utilisateurs.

Formations

  • Université Paris 2 Pantheon Assas

    Paris 2005 - 2007 Alternance

    Sujets de mémoire :
    -Spécificité des activités de comptabilisation et de contrôle dans les entreprises du secteur de l’ingénierie industrielle

    -Déploiement du module « déclaration de taxe » pour le logiciel SL100
  • Centre De Formations D'Apprentis Commerce Distribution Service

    Paris 2003 - 2005 BTS comptabilité et Gestion des Organisations - Alternance

    Sujet de mémoire : Mise en place d’un suivi client par dossier analytique

Réseau

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