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Stéphanie TOUSSAINT

GRENOBLE

En résumé

J'ai évolué dans différents types d'organisations qui m'ont chacune apporté des compétences : la connaissances des grands groupes, la maîtrise de la gestion de projet, une conscience aigue de l'importance de la communication et de la qualité de la relation au travail.
Aujourd'hui, formée au coaching, je propose de faire en sorte que "toutes les personnes dans l'organisation se sentent bien" : si vous souhaitez apporter un mieux-être à vos équipes ou travailler à un niveau individuel pour améliorer vos relations au quotidien et maximiser votre performance (professionnelle, sportive,...), je suis là pour échanger avec vous !
A très bientôt !

Mes compétences :
Gestion de projets
Formateur
Événements d'ampleur
Consultant
Communication
Formation
Responsabilité sociétale des entreprises
Organisation

Entreprises

  • Consultante indépendante - Consultante - Formatrice "Bien-être au travail & Diversité"

    2015 - maintenant J'interviens auprès des organisations pour que toutes les personnes s'y sentent bien : mes thèmes de prédilection sont donc le bien-être au travail et la diversité (handicap, égalité professionnelle et intergénérationnel).
    Forte de mes expériences passées, je lie ces thématiques à l'approche stratégique de la Responsabilité Sociétale des Organisations.

  • Nicomak - Responsable de l'agence parisienne

    Les Marches 2013 - 2015 Chargée d'assoir la présence de Nicomak à Paris, je me suis attelée à augmenter le chiffre d'affaires de l'agence via des réponses à appels d'offre et des rendez-vous client (apport 100 k€ par an en moyenne). J'ai également réalisé la gestion administrative et financière de l'agence et ai surtout géré simultanément de nombreux projets de formation et de conseil (jusqu'à 12 projets simultanés pouvant aller jusqu'à 150 k€ l'un) en utilisant la méthodologie Scrum.
    J'ai également développé le Système de Management Intégré de Nicomak en vue d'obtenir la certification ISO 20121 (système de management responsable des événements) en février 2015.

  • Nicomak - Consultante - Formatrice en Développement Durable

    Les Marches 2012 - 2013 Devenue Associée au cabinet, j'ai travaillé pour différentes structures publiques ou privées telles que le Ministère du Développement Durable, l'Ecole des Ponts et Chaussées ou Schneider Electric.
    J'intervenais via de la formation (coordination d'interventions, élaboration de programmes, ...) sur les thématiques de la Responsabilité Sociétale des Organisations, de l'Ethique, de la Diversité et du Management Durable.
    Mon travail consistait également en la gestion de mission de conseils (signature de contrat, relation client, production des livrables, animation de réunions,...). J'ai ainsi accompagné des DRH et des Responsables RSE dans la mise en place de projets et de relations durables.
    J'ai également mis mes connaissances à contribution lors de la conférence "Le bien-être au travail : une utopie?", accessible via ce lien (http://www.ifore.developpement-durable.gouv.fr/le-bien-etre-par-le-travail-une-a193.html - 4ème vidéo : « Quels nouveaux modes de fonctionnement des organisations ? » (28’00 à 41’00))
    et en intervenant sur le scénario d'un film visant à vulgariser des pratiques de développement durable : http://www.dailymotion.com/video/xycdqv_esquirol-un-hopital-ou-il-fait-bon-travailler_news?search_algo=2#.UVQGxrRIbIY

  • Nicomak - Responsable Communication

    Les Marches 2011 - 2012 J'ai rejoint Nicomak pour accroitre la notoriété de l'entreprise au niveau national par l'organisation d'événements d'envergure tels que le colloque "La RSE 10 ans après la loi NRE" conclu notamment par Xavier Bertrand, alors Ministre du Travail.
    (retrouvez d'ailleurs ici sa conclusion filmée : http://www.nicomak.eu/fr/colloque-entreprises-responsables).
    J'ai également construit et animé le Club Experts Développement Durable de Nicomak.

  • CEA Grenoble - Chargée de projet Communication et actions pédagogiques

    2009 - 2010 J'ai géré un projet intéressant dans un environnement multi-acteurs : je coordonnais et animais les réseaux de chercheurs et d'enseignants afin d'organiser des interventions sur des thématiques complexes (la fusion nucléaire, la biomasse,...) auprès d'un public jeunes.
    J'ai également soutenu l'équipe Communication lors d’événements d’envergure.

  • Autoroutes Paris Rhin Rhône - Auditeur interne junior

    Saint Apollinaire 2008 - 2009 Cette expérience m'a permis de comprendre le fonctionnement d'une entreprise complexe dans sa globalité.
    J'ai ainsi appris à maîtriser les procédures, à contrôler leur bonne application et à émettre des recommandations pour progresser.
    Pour permettre à chaque manager de progresser, j'ai également contribuer à la mise en place d’une application informatisée d’évaluation du contrôle interne.

  • Shanghai Foreign Service Company - Assistante Ressources Humaines

    2008 - 2008 En réalisant et en présentant une étude comparative sur les pratiques en Ressources Humaines de différents pays européens, j'ai finalement découvert le monde des affaires en Chine !

Formations

  • Grenoble Ecole De Management ESC Grenoble GGSB EMSI

    Grenoble 2006 - 2010 DESMA - Diplôme d'Etudes Supérieures en Management

    J'ai acquis une double spécialisation en Marketing et en Conseil.
    Je me suis également beaucoup investie dans les associations de l'école : en tant que présidente d'une liste BDE puis en tant que Responsable du Festival de Court-Métrage Une Nuit Trop Courte.
    C'est à ce moment-là que j'ai compris ma fibre pour le management !

  • Lycée Janson De Sailly

    Paris 2004 - 2006 Option Scientifique

  • Lycée Les Fontenelles

    Louviers 2001 - 2004 Option Mathématiques

Réseau

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